杭州企业社保缴费比例（杭州公司缴纳社保比例是多少）

本文目录一览：

• 1、杭州社保公积金缴纳比例
• 2、杭州社保单位缴纳比例是多少钱
• 3、2019杭州社保缴费比例是多少

杭州社保公积金缴纳比例

法律分析：杭州市住房公积金缴存比例为12%。

住房公积金月缴存额按个人月缴存额与单位月缴存额的合计数确定。具体计算方法为：个人月缴存额=缴存基数×缴存比例（元以下四舍五入）

单位月缴存额=缴存基数×缴存比例（元以下四舍五入）

合计月缴存额=个人月缴存额＋单位月缴存额。

机关事业单位、其他组织缴存比例为12%，企业缴存比例按《关于改进住房公积金缴存机制进一步降低企业成本的通知》。

社保公积金一般指公司公积金，是公司在资本之外所保留的资金金额。根据公积金提留是否为法律上的强制规定，可以将公积金分为法定公积金和任意公积金。此外，住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位及其在职职工缴存的长期住房储金。

法律依据：《住房公基金管理条例》 第十八条 职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。

杭州社保单位缴纳比例是多少钱

杭州社保缴费基数是按照杭州上一年度社平均工资的60%-300%来限定的，因为社平均工资几乎每年都在上涨，所以社保缴费基数的上下限也都是完全不同的。

另外如果要计算每个月的社保费用，还是要确定缴费比例。杭州的用人单位和个人要承担14%和8%养老保险，9.9%和2%医疗保险，0.5%和0.5%失业保险。用人单位还需要单独承担0.2%工伤保险和1.5%残保金。需要根据固定比例计算费用，然后才能够确定好每个月的费用。

按照最低缴费基数参保，五险每个月的费用需要缴纳1215.85元，公积金241元，五险一金总计1697.85元

2019杭州社保缴费比例是多少

2016年杭州最新社保缴费比例：

养老保险：公司缴14%，个人缴8%;

失业保险：公司缴1.5%，个人缴0.5%;

工伤保险：公司缴0.2%，个人不缴;

生育保险：公司缴1.2%，个人不缴;

医疗保险：公司缴11.5%，个人缴2%。

2016年7月至2017年6月，杭州主城区、萧山区、临安市及桐庐县企业职工社保缴费基数上限为12930元，下限为2586元。

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