公社保管员（社保管理员是干什么的）

保管员岗位职责

保管员岗位职责 篇1

1、保管员在材料主管的领导下，相互配合并相互监督，对所属仓储设备、仓储物资的管理、保管工作负责，任何个人未经批准、许可，不得擅自损坏、占用仓储设施和仓储物资。

2、严格按管理要求，执行项目部有关仓储管理制度、规程、标准，开展仓储管理、物资保管工作，做到以项目部利益为重，爱护工地财产，不得贪污受贿，不得监守自盗，不得接受他人财物，不得索拿卡要。

3、保管人员应搞好购进物料的接收、入库、保管、领用工作，并建立各类明细帐目，做到帐、物相符，不得有帐外物资，并做到准确、清晰，做到日清月结，保存完好。应坚持原则，严格执行仓储管理制度，做到入库按规定，出库凭领单，有权拒绝不符合采购计划、审批手续的物料入库，有权拒绝不符合领料程序的物料、用品、工具的领用。防止收发货物差错出现。入库要及时登帐，手续检验不合要求不准入库；出库时手续不全不发货，特殊情况须经有关领导签批。

4、积极协助材料主管实施对仓库的各项具体管理工作，认真执行物料部、公司有关仓储管理的规章制度，努力完成各类物料仓库的管理、保管工作任务。

5、有权检查采购物料质量，有权拒绝不合格或质量低劣的物料入库。

6、学习物资保管专业知识和管理知识，认真搞好各类物资的保管工作，杜绝因保管不善造成的物资丢失、报废、损失，出现问题应及时汇报。

7、严格执行仓储管理规定、制度，做好定期清仓、盘存工作，定期编制物料库存报表，并根据储备定额编制月物资申购计划交物料部经理统计上报。

8、保持库区整洁，库内物料按规范分类、合理安排物料在仓库内或工地现场的存放次序，按物料种类、规格、分区堆码，不得混和乱堆，保持库区的整洁。

9、物料领用，应坚持先进先出原则，不得图方便任意发放。

10、搞好仓储设施、机具、工具等的维护保养工作，定期检查，做好仓库安全保卫工作和安全防火工作。

11、完成材料主管及项目部分配的其他工作任务。

保管员岗位职责 篇2

1、爱护公司财产，忠于职守，服从仓库主管的安排，具有高度责任感。

2、在仓库主管领导下，负责原材料、半成品、成品、不合格品、回料的验收、入库、出库、保管工作。

3、存货出库执行先进先出原则。

4、配合生产车间、质检、供销部、内转及时办理产成品、半成品、原材料、辅材入库。

5、配合质检、供销部及时办理不良品退回入库。

6、配合质检、物流及时办理产成品、半成品出库。

7、配合质检、车间统计员、领料员及时办理原材料集中领料、集中退料。

8、出入库前必须先通过质检部检验并签字确认，不合格产成品、半成品及不合格原材料不准入库，半成品、产成品质检不合格不予出库。办理出入库时，手续不全一律不予办理出入库。退回不良品入库前必须先经供销部、质检部签字确认后再办理入库手续。发现入库数量与对方发货数量不一致时，告之对方并由对方签字确认后按实际入库数量验收入库。

9、负责及时填制原材料、半成品、产成品、不合格品、回料出入库单，根据以上出入库单据及时登记相关帐、卡，确保帐卡物相符，每日将相关存货明细及时以电子档形式发至生技部、质管部、供销部、财务部各一份。

10、负责保管好所有出入库原始凭证，及时传递相关部门单据，确保存货可追溯性。

11、每月进行一次盘存，配合领导开展不定期盘存或抽样盘存，确保帐实相符。

12、负责实行存货分区管理，产成品、半成品、不合格品、原材料、辅材要标识清楚，分区清晰，吊牌规范合理。严禁存货混装、混放。

13、每日打扫仓库，整理堆放货物，保持仓库卫生清洁。

14、对仓库安全负责，每日下班前必须关闭水电开关，检查消防设施是否正常就位，检查门窗是否锁好，有无安全隐患，发现问题应及时向仓库主管回报。

15、因工作调动或其他原因调离岗位应按规定编制移交清册，办好交接手续。

16、完成领导交办的其他事宜。

保管员岗位职责 篇3

一、负责食品原料、劳保用品的验收、保管和发放工作，保管好库存货物，做到三防(防霉变、防变质、防损坏)对不易储藏的物品、原料，应及时向主任提出处理意见。

二、认真把好质量关、数量关，严格入库制度。进货有验收单，出库有发货单，做到帐、物相符。

三、食品原料进人冷库，要求堆放整齐，先入先发，后入后发，杜绝积压大量食品原料，冰库供采供部使用，不得存放私人物品。

四、对库存物资、食品原料的品名、质量、保质期、数量及存放时间，做到心中有数。严禁收进腐败变质食品。

五、严格执行《食品卫生法》，冰库每月一次大扫除，每季度一次除霜，保持库内无腥臭异味。

六、遵纪守法、服从领导、不询私舞弊、不弄虚作假、大公无私、廉洁奉公。

保管员岗位职责 篇4

1、在财务科长领导下，负责仓库物料的保管、验收入库、出库等工作。

2.对入库的物资，保管人员必须亲自过目，物品名称规格一定要核对无误，数量一定要清点（包括点数、称斤、计量等）准确，对不符合要求的物品，不得验收入库。遇有争议物品，提交财务科协同有关部门及人员研究处理。

3、生产等部门领用物品，必须对填写的领料单内容进行审核，审核其内容（领料单位、领料人、批准人、所领物品名称、规格、数量、用途等）是否清楚、完整、准确；有关人员是否已签字。出库时手续不全不发货，特殊情况须经有关领导签批。

4、对发出需要外协加工的材料，必须按“外协加工管理制度”执行，保管员同时做好备查记录，随时掌握外协收、发存及废料回收情况。并每月与负责往来的会计人员核对一次。

5、每天应及时将出、入库单按规定的程序传递。

6、负责合理安排物料在仓库内的存放次序，按物料种类、规格、等级分区堆码，不得混和乱堆，经常保持库区范围内整洁卫生。对回收物品妥善分类保管，并做好相关记录。

7、保管员对所保管的物品，应做到每月必须进行一次自行盘点，每月底前必须与材料会计进行一次对帐，保证做到帐、卡、物三相符。并接受材料会计每月随机抽检。如有盘盈、盘亏，保管员应提出书面材料，说明原因。属于正常耗损，经批准转财务科核销出帐。属于非正常盘盈、盘亏，每发现一次扣保管人员20元。

8、保管人员要坚守岗位，按时上下班，在规定的工作时间内不得擅离职守，下班前打扫好仓库卫生，关锁好门窗。并催问各车间领导人是否有应领而未领的物资。班外时间如有要事、急事必须做到随叫随到，保证供应及时。

核算员根据入库出库填制入库单和出库单,入库单一式联:一联留存,一联交财务,一联收到时一联应每天统计物料购入和发出的数量，对入库的物资，保管人员必须亲自过目，物品名称规格一定要核对无误，数量一定要清点（包括点数、称斤、计量等）准确，对不符合要求的物品，不得验收入库。生产等部门领用物品，必须对填写的领料单内容进行审核，审核其内容（领料单位、领料人、批准人、所领物品名称、规格、数量、用途等）是否清楚、完整、准确；有关人员是否已签字。出库时手续不全不发货，特殊情况须经有关领导签批。月末编制库存材料进出存明细表; 工资明细数据上报财务科.保管员月末应该进行实物盘点，然后对照账面余额和实物盘点余额，做相应的盘盈盘亏处理，计入本期的成本费用。对异常的盘亏现象要及时汇报管理部门以便采取措施，规避不必要的风险。

保管员岗位职责 篇5

一、岗位名称： 管事部库房保管员

二、岗位级别：

三、直接上司： 管事部领班

四、岗位提要： 负责餐饮部各种餐具、杯具、用具的保管、发放、补充和盘点工作，随时满足餐厅对客服务中对餐具、用具的需求。

五、具体职责：

1、负责餐饮部餐务库房的餐具、用具的保管工作和餐饮部各点所需餐具、用具的发放工作。

2、定期对各点餐具进行盘点，并根据损耗情况及时加以补充。

3、根据宴会、自助餐、冷餐会等客情通知，及时配备餐具和用具。

4、每天各点领用和借用的餐具，做好借用餐具和用具的回收工作。

5、定期要求洗碗工清洁抛光银器。

6、根据需要配发各种洗涤剂其他清洁用品、

7、负责餐务库房餐具、用具的分类整理工作。

8、负责餐务库房内餐具、用具的统计造册工作。

9、负责餐务库房的安全和清洁卫生工作。

10、完成上级交办的其他工作。

六、任职条件：

1、有较强的事业心和责任心，工作认真仔细。

2、掌握各种餐具、用具的牌号、产地、特性及价格，懂得餐厅、厨房所用餐具、用具的分类和保管方法，了解各种洗涤剂和清洁用品的特性和使用方法。

3、了解餐饮服务的规格及程序。

4、高中毕业或具有同等学历。

5、身体健康，精力充沛。

保管员岗位职责 篇6

一、保管员必须管理好仓库物资和帐目，严格物资进出库手续。物品进出库必须过秤、点数、验收，开入库单（入库单不得虚开，包括补菜单），做到帐目相符。对不合格物品有权拒收。

二、做好月终盘点和结帐工作，配合出纳、会计、各承包负责人及时结出餐厅当月帐目，做到日清月结。

三、库存物资妥善保管，做好收、支、晒、封、贮、藏等各项工作。做好七防（防毒、防火、防鼠、防虫、防窃、防潮、防霉）工作，保持库房清洁卫生。物资摆放整齐。各类食品先进先用，防止变质。

四、遵守劳动纪律，按时上下班，不准擅离岗位。遵纪守法，廉洁奉公，办事公道。

五、库内不存放个人或其它单位的物品。

六、经常保持通风，防止食品受潮发霉。

七、向供应商索取生产厂家营业执照、卫生许可证复印件和产品合格证、质检证等有关供货资料。

八、食品库房不准放入其它杂物及危险物品。

九、各类物品悬挂标志卡，标明进货日期、保质期，品名、产地、厂址。

保管员岗位职责 篇7

1、按照要求，负责仓库物料收货、发货，等工作流程的完善;

2、负责仓储安全管理和仓位的规划。标识、防火、防盗、防潮及物料的准确性标准管理;

3、负责组织仓库盘点工作，确保卡、账、物一致;

4、执行盘点工作和结果分析，并提出改进方案;

5、对仓库、收发区进行现场监督管理、5S管理

6、完成领导交办的其他任务。

保管员岗位职责 篇8

1、财产管理员要爱岗敬业，刻苦钻研财产管理业务。合理、有效、节约使用财产，优化资产配置，发挥财产的最大效益，最大限度地为教学第一线服务。

2、在学校领导的支持下，财产管理员要学会分级管理，将财产的管理、使用，责任落实到有关部门和个人，实行管理使用责任制，并将财产管理使用情况及时上报学校领导和资产管理中心，并保证内容完整，数字准确，报送及时。

3、定期对学校财产进行清查、清点，做到帐帐相符，帐卡相符和帐物相符。

4、认真学习有关政策法规，如《中华人民共和国财产管理法》等法规，更新观念，依法管理，提升财产管理理念。

5、认真学习财产管理电算化知识，用电算化管理代替手工操作，逐步实行学校财产

管理电算化，使财产管理更加科学、高效、真实、便捷，提高管理水平。

6、配合总务处做好对各专用室的财产检查。保管好仓库财物，做到仓库整洁，财物安放规范，无积压、无霉烂。及时做好财物的验收、登记造册，做好月帐、年终汇总各类财产帐，做到帐物相符，帐帐相符。财物出借须经学校领导同意，并做好出借手续。及时关心财物的损坏、添置情况，做好记载，办好申购手续。每学期结束做好盘点工作。

保管员岗位职责 篇9

岗位职责：

1、执行物资管理中与仓库有关的SOP，确保仓库作业顺利进行;

2、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;

3、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作;

4、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;

5、负责相关单证的保管与存档;

6、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入;

7、部门主管交办的其它事宜。

任职要求：

1、中专及以上学历，物流仓储类相关专业;

2、1年以上相关领域实际业务操作经验，有外企相关领域工作经历者优先考虑;

3、熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能;

4、熟悉电脑办公软件操作，懂得SAP操作者优先考虑;

5、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。

保管员岗位职责 篇10

1.要确立热心为教育教学服务、为师生服务的观念,不断增强工作责任心，要大公无私、棘棘业业做好物资保管工作。

2.物品验收时，对购进物资要一一核对，登记入库，物单相符,价目清楚，并按月向会计室汇报固定资产的增减数。

3.物品发放时要手续完备，领用物品要签名，按月做好收付登记盘点工作，凭证单据要妥善保管，以备核查。

4.对库内物资要切实保管好,防止霉烂、虫虫主、变形、失盗等，对库存物资要做到心中有数。需要洗漆的物品要及时洗涤干净，需要修理的物品要及时进行修理,不经校长室同意,严禁外借物品。

5.库内物品要分类堆放整齐；经常保持仓库内清洁卫生。

6.做好暑寒假前各班、各部门保管物资的清点和损耗登记工作,把各班应承担的费用及时上报会计室。做好暑寒假和开学时的教室、办公室清洁工具、文具、办公用品等收发工作。

7.平时应定期检查各班公物的保管、使用情况,并认真做好记录，发现问题及时向领导汇报。

保管员岗位职责 篇11

物资管理

⑴库房一切物资要妥善保管，报废、毁损应由个人负责。

⑵要勤俭节约，修旧利废，杜绝常明灯，出库后要随时关灯，做到“人走灯灭”。

⑶严格管理库门，不允许库门长时间开敞，货物出入库要随时开关门。库门要求开户灵活，关闭严密，防止进热跑冷；库壁及库门有损坏应及时找人维修。

⑷库内操作，要防止交通工具和商品碰撞库壁、库门、制冷系统和平共处管理。在易受碰撞之处应设有保护装置．

⑸货物进厂、过磅、卸车、检验，按程序进行，定位摆放；领用、卫生、清洁、安全均由保管负责，一切做到整洁有序。

⑹建立商品保卡制度，按垛位编号，品种、数量、等级、质量、包装以及进、出、存的动态变化填制卡片，悬挂于货位明显的地方。．

⑺对物资进行合理摆放，正确安排，利用有效容积，扩大货堆容量。但要保证物品不受损坏（即合理的安排货位和堆入高度）．货垛要牢固整齐，便于盘点、检查，进出库方便。

⑻物资损坏，洒落及外包装有破裂，不严密，要及时修补，保证物资基本质量。

⑼货物入库要检查质量，不合格者不准入库，且出入库核对数量，填写出入库单，有什么情况及时向上级反应。

⑽每月底要及时统计，汇总出库房存放货物的数量及当月底物资出入库情况，并保证准确无误。

2、卫生管理

⑴库内卫生要做到天天检查，天天清扫，走廊卫生每周至少清扫两次，库内、走廊及门前5米内不许有积水、纸屑、烟头等杂物，如有要及时清理。

⑵库房消毒，每周每库至少一次，空库房使用前要及时打扫卫生、消毒、并按要求开放库门。

⑶工作人员勤理发、消毒，离开时应将工作服，工作前洗手，定期检查员身体，工作服定期清洗、消毒，离开时应将工作服及白罩衣脱掉．

3、其他

⑴经常学习和掌握仓储物资方面的知识，问题及时反映，有毁损及时上报，及时处理。

⑵有责任心，全身心投入工作中，工作期间认真负责。

保管员岗位职责 篇12

1、负责本中心所有原材料、食品、物料、低值易耗品的验收，保管、发放、记账和清账等工作。

2、对采购物资进行监督，严格验收，检斤过称!坚持"质量第一，价格第二，卫生一票否决"的验收原则，禁止不符合卫生要求的伪劣产品入库。

3、严格执行出入库制度，凭发票验收，在入库单上签字后入库，对库存物资妥善保管，分类码放整齐:凭出库单发料、发料准确，领料人签字，发现问题及时向领导汇报。

4、严格以帐管库，做到账实相符，日清月结。各种报表在每月26日上报，上报报表要及时准确。

5、不准私自出售物资，不准以权谋私，不许存放私人东西。

6、经常查看冷库温度及机器运转情况发现异常及时通知修理工进行检修，保持冷库卫生、干净。

7、拒收腐烂变质食品和三无原料，严禁在总库内存放易燃、易爆及有毒物品，经常倒架通风，防止食品霉烂变质，保持库房内干净、整洁。

8、严格按时对食堂发放原材料，检斤过称，不准任何借口性刁难食堂，主动与食堂负责人和采购人员协调好工作关系。

9、完成领导交办的其它任务，对库房内食物变质及发生的问题负有相应的责任。

保管员岗位职责 篇13

物流保管员岗位职责

（1）及时完成SAP数据的输入，并把相关的数据及时报给生产线，办理存货并进行差异分析，确保库存、SAP的`准确；

（2）跟踪和控制好物资库存，定期检查仓库和厂内外物资存放；

（3）每天进行包装材料盘点工作，每天制定卸货计划，并跟踪到货情况；

（4）及时更新生产信息版本，核对到货及配送版本保证生产顺利进行；

（5）跟踪送检材料，仓内货物分类，分区整理，使货物摆放整齐有序，标识清晰；

（6）完成相关收发报表的填写；

（7）督促仓库清洁及安全、环保工作；

（8）与上下级及相关部门进行良好的沟通和协调，保证生产过程的顺利进行；

（9）确保本部门与其他相关部门及部门内部良好的沟通渠道与合作关系，建立相互信任及融洽的工作团队；

（10）指导、监督所属员工操作活动符合EHS要求，积极参与EHS活动，组织员工提出EHS及能源节约方面的合理化建议；

（11）按时完成上级临时布置的工作或任务；

（12）积极配合主管达成VPO年度目标，确保个人PI达标，运用VPO工具提高工作绩效。

保管员岗位职责 篇14

1.严格执行仓库管理制度,负责仓库的物料保管、验收、入库、出库等工作。

2.提出仓库管理运行及维护改造计划、支出预算计划，在批准后贯彻执行。

3.严格执行公司仓库保管制度及其细则规定，防止收发货物差错出现。入库要及时登帐，手续检验不合要求不准入库；出库时手续不全不发货，特殊情况须经有关领导签批。

4.负责仓库区域内的治安、防盗、消防工作，发现事故隐患及时上报，对意外事件及时处置。

5.合理安排物料在仓库内的存放次序，按物料种类、规格、等级分区堆码，不得混和乱堆，保持库区的整洁。

6.负责定期对仓库物料盘点清仓，做到帐、物相符，做好盘点、盘亏的处理及调帐工作。

7.负责仓库管理中的入出库单、验收单等原始资料、帐册的收集、整理和建档工作，及时编制相关的统计报表，逐步应用计算机管理仓库工作。

8.做到以公司利益为重，爱护公司财产，不得监守自盗。

9.完成公司领导临时交办的其他任务。

保管员岗位职责 篇15

一、在仓储科长的领导下开展工作。

二、积极开展“一符四无”粮仓活动，确保储粮安全。

三、坚持查化制度，准确掌握粮情，安全粮油每月检查四次，半安全粮油每月至少检查六次，危险粮油一天检查一次，并认真填写查仓记录，实现“四无”粮仓100%。

四、严格执行粮食出入库手续制度和仓卡、帐目填写转移手续，做到“三相符”。

五、严把入库粮油质量关，不符合国家标准的粮油不准入库。

六、负责做好仓房原始记录、台帐等资料的妥善保管工作，不得丢失和损坏。对器材及储粮用具要建立帐卡和领用制度，并切实加强管理。

七、负责仓内外的卫生，做到“仓内面面光，仓外三不留”。

八、保管员必须对自己责任仓的基本情况：如仓容、储备粮数量、入库时间、粮温等情况做到“一口清”。

九、保管人员必须有高度的责任心，工作认真，圆满完成领导交给的其它任务。

保管员岗位职责 篇16

一、负责学校办公用品的管理、发放、回收和建账工作，建立入库、出库登记账，定期进行物品和账目核查，做到账账相符，账物相符。及时向总务处上报使用、损坏和遗丢失情况。

二、根据学校办公、教学及其它方面的工作需要，向学校提出物品购置计划，发现短缺物品及时报告，保证适当的库存量。

三、负责学校新购置用品的验收。严格核对物品的名称、规格、型号、数量和质量，经验收合格后签字并登记入账。

四、分类建立入库账和出库账，及时分发各类物品，做到手续齐备，账物相符。

五、经常整理库房，保持库房的整齐有序、清洁卫生、存取方便。采取有效措施，做好物品的防火、防盗、防潮、防蛀等工作。

六、负责学校低值易耗物品、损坏物品的报损登记或赔偿收费。低值易耗办公用品实行领用制度，领用人因办公需要到保管室登记后领用。凡属经常使用的教学设备，可以采取领取专用的方式，凡属临时使用的要作借用处理，坚持随用随借，同时借用人办理相关手续。

七、对于领取专用的教学设备，每学期结束前必须及时归还开学所借用具，办理相应手续。仓库保管员必须经常检查库存，学期结束及时督促教职工归还借用物品。

八、保管员应及时统计各部门各种物品领用记录。每周做易耗品库存统计，盘点库存情况，查明盘盈盘亏原因。如盘点有重大出入，必须报部门负责人，如人为原因造成，追求当事人责任。

九、完成学校领导交办的其他工作。

保管员岗位职责 篇17

1、严格考勤，按时上下班。

2、严格进出手续，管好物，发好物。

3、必须做到物清、账清，做到账物相符，账账相符。

4、逐步做到分门别类，物品定位。

5、对经常性的教学消耗品（粉笔，墨水）保证随时供应。

6、领用物品、材料，必须凭物品领用单，使用负责人签字、总务主任批准方能发放。

7、经常清点库存物资，重要物资做到每月清点一次，发现物品不足，应及时请购。

8、必须严格验收制度，必须时要有有关人员签字。

9、做到领用，出借制度，有记录，借出物品要有期限，损坏要赔偿，严格拆损，报废和调拨制度。

10、保管员有权严禁一切闲杂人员进入保管室，库内物品无故损坏、遗失，要查清原因，按情处理。

11、完成领导交给的临时任务。

事业编保管员是什么概念

一般的保管员既不属于办公室也不属于财务，应该属于后勤。但也不完全都属于后勤，比如说，公立医院的药品仓库保管员就不属于后勤，而属于药剂科。

保卫管理人员当然就是保安，负责单位的安全、水电、后勤事务，编制的话，应该属于工勤人员，就是工人，也要评职称，评到高工就不错了。事业编制，是指为国家创造或改善生产条件、增进社会福利，满足人民文化、教育、卫生等需要，其经费一般由国家事业费开支的单位所使用的人员编制。

工作人员列入事业编制的单位，其工作人员的工资和活动经费的开支渠道除一般由国家事业费开支的外，还有部分事业单位的经费，采取自收自支，差额补贴等办法。

公司保管人员需要做哪些工作

公司保管人员也叫仓管也称仓库管理员，各公司不同，其岗位职责和工作内容存在差异，一般情况下，仓管的工作有：

1.应按规定严格执行入库手续，物料或成品进仓时，要核实数量、规格、种类是否与货单一致，物料入库时还要核对是否按采购订单的数量和要求的交货日期交货。

2.入库的物料和成品应分堆放整齐，杜绝不安全因素，并设物料卡，标识清楚。

3.存货入库后应及时入账，准确登记。

4.领用物料部门应开具领料单，若需配套领料时，应配套领用，仓管员应按审核无误的领料单和先进先出的原则发料。

5.成品库须按发货单发货，手续不全不予以发货，如遇特殊情况，则须获得公司领导同意后方可发货，事后应补方可发货。

6.车间领用物料或成品发货后，应及时登记有关账卡。

7.仓管员应坚持日清月结，凭单下账，不跨月记账，按时上交报表，做到账、物、卡一致。

8.仓管员要定期做好盘点工作。计算仓库内现有的物料种类与数量，掌握和明了库存的实际情况，作为采购或进货的参考。物料经盘点后，若发生实际库存数量与账面结存数量不符，除追查差异的原因外，还要编制盘点损溢单，经审批后调整账面数字，使之与实际数字相符。

9.随时了解仓库的储备情况，有无储备不足或超储积压、呆滞和不需要现象的发生，并即时上报。

10.定期上报不合格存货资料，并根据有关规定即时处理。

11.做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，定期检查存货、防止存货变质。

12.严禁在仓库内吸烟、用火和乱接使用电器。

13.上下班前应做好门、窗、电、水的开关工作。

14.仓管员要按时上下班，遵守公司各项规章制度，如遇工作忙，要延长工作时间，仓管人员要无条件服从。

15.仓管员要立足本职，坚守岗位，熟练业务，具备高度责任感，要乐于听取他人意见或批评，服从领导、以礼待人、热情服务、自觉维护本公司的良好形象和声誉。

16.要妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件，要保守商业秘密，不得擅自将有关文件带出厂外。

17.调动或离职前，首先办理账目移交手续，要求逐项核对点收，如有短缺，必须限期查清，方可移交，移交双方及上级主管人员必须签字确认。

18.仓管人员如不履行自己的职责，对公司的财产造成损失，公司有权追究其经济责任，对厂情况严重的，应追究其法律责任。

保管员的工作内容和职责是什么？

保管员岗位的工作内容和职责：

一、有效地管理库房，具体负责物资入库验收保管和发放工作，入库收发必须按交接制度，

验收制度，出库制度的管理办法操作。

二、仓库要保持通风干燥，根据仓库的环境，通风条件，气温变化，调节干、湿度和恰当的温度，要勤检查，勤倒垛，勤晾晒，防止虫蛀，鼠妖，霉烂变质，做好设备备件养护，防止锈蚀。

三、熟悉货物，明确负责保管货物的范围，及时整理仓库内的架层（排）货位四定位。

四、要经常性对库内物资进行盘点，做到账、物、卡、资四相符。

五、保持仓库内和责任区清洁卫生，仓库管理符合卫生要求。

六、严格执行仓库的安全制度，上下班前后，对仓库的门窗、货垛、报警器、消防器材等进行安全检查，发现隐患及时处理，保证库房和物价资的安全。

七、严格执行库内各项规章制度和工作纪律，按时上下班，工作时不擅自离守。

扩展资料：

保管员的制度：

一、热爱本职工作，品行端正，具有吃苦耐劳和奉献精神，原则性强；

二、熟悉各种材料技术性能、规章制度、标准、规定；

三、严格执行出入仓管理制度,凡进库物资都必须记账、严格验收；

四、材料必须严格按照施工平面布置图堆放，合理、规范的存放各类材料及构配件；

五、熟悉各种材料技术性能、规章制度、标准、规定；

六、组织周转工具清点以及保养维修工作，建立周围工具进出台账，完成各种报表；

七、督促检验各项管理制度的贯彻执行，组织废旧物资的回收、修理、利用；

八、建立物资消耗台账和限额领料台账，对统计资料按期装订、归档，妥善保存。

保管员的核心岗位职责

保管员的核心岗位职责：

主要负责仓库货物的保管，发放，整理以及各项账目和货物卡片。

主要工作内容：

1、 做好物资保管工作。

2、 监督和检验货品数量、质量，对于劣质物品提出拒收和退货。

3、 对库存物资建立帐本，出入库手序完备，每月盘点，做到帐物相符，账账相符。

4、 妥善保管各类物品，物品分类清楚，摆放整齐，防止积压霉烂丢失。保持库内清洁卫生。

5、 作好库房防火、防爆、防盗等防范措施，发现事故隐患及时上报。

6、 加强与各部门的联系，摸清消耗库存情况，做到合理库存。

7、 坚持勤俭节约的原则，修旧利废，物尽其用。

8、 完成领导交办的其他工作。

参考资料来源：百度百科-保管员

扩展资料：

仓库保管员职责及工作细则

一、树立为市场服务、为生产服务、为公司服务的观点，爱护公司财产，终于职守，廉洁奉公，热爱仓库工作，树立高度责任感，认真钻研业务，不断提高管理水平。

二、把好物资的入库验收、保管保养和出库发运三关，做到收有凭、管有法、发有据，及时准确登销帐，手续完备，帐物相符。配合软件管理，及时将信息录入软件。

三、加强业务学习。掌握物资的名称、规格、性质、用途、型号、产地、计量单位、包装含量、安全标记等常识，知道物资去向部门及相关责任人。

四、验收入库时要求准确、及时、认真。一定要检查实物的数量、质量、包装、是否有变动(如有变动，报经理和主管)，入库手续按规定办理。并及时录入软件。

五、科学合理地保存物资。以经验为指导，以软件为核心。制定并熟悉储存定额(即最低存量和最高存量)，对物资分区分类、编号管理。同类、同部分、性质相近的物资在一起，进出库频繁的物资靠近库门存放，随时并垛整堆，并预留待验待发区和各物品机动货区。

六、创造文明卫生的保管环境，保持高度警惕，确保库存物资不受损失，确保人身安全。具体而简单地说：门要锁，灯要关，闲人免进，禁烟禁水，电脑关机，检查通风设备。

七、物资出库按程序工作。程序依次是：出库前准备(一册二匙)、审核出库凭证(是否相关责任人及其领货清单)、备料、复核、点交、清理。要求是：‘先进先出，推陈出新’和‘接近失效期先出’，及时准确，，严格复核，认真点交。

八 、用软件定期和经常盘店库存物资，做到数量准确、质量完好。对于大多数物品实行全面盘点法，抓好月末、季末、年末三大盘点工作;对于非常用物品和暂存物品实行动态盘点法，只在出入库时当场记录(季末换帐本时和年末都须盘点)。

九、分析利用率各项储存定额和出入库动态，改善管理方法，降低损耗率。

十、实事求是地处理收、管、发中的问题。