秦皇岛报名人力资源管理师（秦皇岛人力资源有限公司）

秦皇岛人力资源管理师培训班哪个比较好？

你就在燕大通用那报名考就行`那是专门资格证书培训地``不用刻意去培训 我一直就没有上过那课` 考试去考的就直接过了``全部费用是1500``

如何报考人力资源管理师？

一、报考流程

1、在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或代理机构报名；

2、由各省职业技能鉴定中心审核报名条件；

3、审核通过后，交考试费用，交齐费用后领取准考证；

4、参加全国统一考试，考场由各省职业鉴定中心组织安排；

5、考试结束后，三个月至四个月内通知考试结果并发放证书(未通过者可以参加补考)。

二、所需资料

1、《企业人力资源管理职业资格考试报名表》（报名现场填写）；

2、身份证复印件一张、第一学历毕业证书复印件一张、最高学历毕业证书复印件一张、专业技术职务证书原件及复印件一张（原件审验后当时退回）；

3、从事专业工作年限证明/工龄证明原件一张；

4、一寸免冠照片四张，两寸免冠照片四张。

扩展资料

人力资源管理师四个基本条件：

一、本科学历以上，对人力资源问题研究达到一定深度，了解国际大公司人力资源管理的发展历程和应用模式。不仅要有扎实的理论知识，还要懂得实际操作；

二、要有创造力。作为人力资源管理师，如果没有新思路和创造力，将是致命弱点。人力资源管理师要知道政策的精髓所在，敢于打破现状，不断地为企业最高层提供战略性意见；

三、要有影响力。作为人力资源管理师，必须擅长通过直接上司（人力资源部总监或总经理）和直接下属（招聘经理、薪酬经理等），使自己的影响传递到老板那里，从而对企业人事政策产生影响；

四、要有很强的语言表达能力和信息沟通技巧。人力资源管理师只有生动准确地将自己的思想、研究成果表达出来，其方案才有可能被公司决策层启用。

参考资料：百度百科-人力资源管理师

秦皇岛人力资源认证考试报名时间和地点

目前人力资源有考试和鉴定两种途径：考试是在每年的5月和11月中旬全国统一进行，当地的职业技能鉴定指导中心负责具体的报名考试相关事宜。

另外就是通过鉴定的途径获取证书。具体鉴定的条件：

高级人力资源管理师•申报条件：

（1）具有大专学历，从事人事工作5年以上，经人力资源管理师专业学习或培训/函授。

（2）具有本科学历，从事人事工作3年以上，经人力资源管理师专业学习或培训/函授。

（3）具有学士学位，从事人事工作3年以上，经人力资源管理师专业学习或培训/函授。

（4）具有硕士学位，从事人事工作1年以上，经人力资源管理师专业学习或培训/函授。

（5）具有高中毕业学历，从事人事部门工作10年以上，经专业学习或培训/函授。

中级人力资源管理师•申报条件：

（1）具有大专学历，从事人事工作3年以上，经人力资源管理师专业学习或培训/函授。

（2）具有本科学历，从事人事工作2年以上，经人力资源管理师专业学习或培训/函授。

（3）具有学士学位，从事人事工作2年以上，经人力资源管理师专业学习或培训/函授。

（4）具有高中毕业学历，从事人事部门工作6年以上，经专业学习或培训/函授。

助理级条件：学习相关专业的，或是经相关专业培训的，或是即将从事本职工作的。