石家庄社保几号扣款（石家庄医保几号扣费）

一般社保是每个月几号扣钱的？

社保一般是每个月15号到25号扣费，具体是不固定哪一天的。根据我国劳动法的相关规定，劳动者进入单位工作之后，用人单位要按照国家法律规定按相应比例给员工购买社会保险。一般来说，员工个人每月也需要承担300多块钱的保险费用。下面我们就来具体的讨论一下这个问题，希望能让大家更好的了解社保的相关问题。

一、社保每月申报的时间和扣款时间

通常来说，社保扣费时间是由各自地区规定的，一般而言基本是在每个月的15-25号之间进行扣费，大家具体还是要以当地社保局的有关规定为准。

每月1-10日为社保经办机构审核期，已经受理过的增减业务进行审核结算，并核定当月的征收数据;每月11日至当月最后一个工作日为对单位受理申报时间。

缴费单位若有人员增减变化，须在当月及时到社保经办机构办理相关手续（每年年度申报当月不受理人员增减，当月新增单位除外）。每个地区的缴费时间有些差异，具体大家可以结合实际咨询当地社保局。社保四险是当月生效扣当月，医疗是次月生效当月扣次月。

社保局一般在每月中扣费。如果公司给员工缴纳社保，一般是月底做申报，月初1日-10日缴费，社保扣费时间每月月中进行，当月缴费当月社保。

二、社会保险的类型

社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的，具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

总之，社保的缴纳对于每位职工来说都有莫大的好处，所以大家都要积极缴纳社会保险。

社保一般是每个月几号到几号扣钱？

社保一般是每个月15号到25号扣费，具体是不固定哪一天的。根据我国劳动法的相关规定，劳动者进入单位工作之后，用人单位要按照国家法律规定按相应比例给员工购买社会保险。一般来说，员工个人每月也需要承担300多块钱的保险费用。下面我们就来具体的讨论一下这个问题，希望能让大家更好的了解社保的相关问题。

一、社保每月申报的时间和扣款时间

通常来说，社保扣费时间是由各自地区规定的，一般而言基本是在每个月的15-25号之间进行扣费，大家具体还是要以当地社保局的有关规定为准。

每月1-10日为社保经办机构审核期，已经受理过的增减业务进行审核结算，并核定当月的征收数据;每月11日至当月最后一个工作日为对单位受理申报时间。

缴费单位若有人员增减变化，须在当月及时到社保经办机构办理相关手续（每年年度申报当月不受理人员增减，当月新增单位除外）。每个地区的缴费时间有些差异，具体大家可以结合实际咨询当地社保局。社保四险是当月生效扣当月，医疗是次月生效当月扣次月。

社保局一般在每月中扣费。如果公司给员工缴纳社保，一般是月底做申报，月初1日-10日缴费，社保扣费时间每月月中进行，当月缴费当月社保。

二、社会保险的类型

社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的，具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

总之，社保的缴纳对于每位职工来说都有莫大的好处，所以大家都要积极缴纳社会保险。

社保每个月几号扣款

社保局一般在每月中扣费。如果公司给员工缴纳社保，一般是月底做申报，月初1日-10日缴费，社保扣费时间每月月中进行，当月缴费当月社保。不过每个地区的缴费时间略有差异，具体可以结合实际咨询当地社保局。

社保每个月几号扣款一般是20-25号扣款

职工在进入用单人都工作后，用人单位需要帮助职工缴纳社保，这是职工的基本权益。并且，社保的缴纳是每月按时缴费的。如果没有按时缴纳就会断缴了，影响社保的使用。那么，社保每个月几号扣款？

社保扣费

一般来说，社保扣款是每个月的20-25号，社保局就会正常的扣除公司员工本月的社保费用。如果是超过这个时间进行缴纳，那么就有可能会产生滞纳金。并且，过了25号后申报，次月不一定能正常享受社保待遇。

一般情况下，每个月的1-10号，是社保经办机构的审核期，对已经受理过得业务进行核算，并核定当月的征收数据。此外，每个地区的缴纳时间可能有一定的差异，具体的情况可以咨询所在城市的社保中心来了解。

社保每月几号扣款

各地社保缴纳时间不一。

社保局一般是20---25号之间正常扣公司员工本月的社保费用。很多地方规定过来这个申报期只要不是次月扣款就不会产生滞纳金，但是过25号以后申报不能够保证员工的社保待遇能够在下个月享受，建议咨询当地社保中心。

社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。在我国，社会保险是社会保障体系的重要组成部分，其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外，社会保险是一种缴费性的社会保障，资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳，政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务，并在符合法定条件的情况下，才能享受相应的社会保险待遇。

特征

特征1：社会保险的客观基础，是劳动领域中存在的风险，保险的标的是劳动者的人身;

特征2：社会保险的主体是特定的。包括劳动者(含其亲属)与用人单位;

特征3：社会保险属于强制性保险;

特征4：社会保险的目的是维持劳动力的再生产;

特征5：保险基金来源于用人单位和劳动者的缴费及财政的支持。保险对象范围限于职工，不包括其他社会成员。保险内容范围限于劳动风险中的各种风险，不包括此外的财产、经济等风险。

请点击输入图片描述（最多18字）

社保每月什么时候扣费？

月底做申报，月初进行缴费，月中进行扣费。

每月1-10日为社保经办机构审核期，已经受理过的增减业务进行审核结算，并核定当月的征收数据。每月11日至当月最后一个工作日为对单位受理申报时间。

缴费单位若有人员增减变化，须在当月及时到社保经办机构办理相关手续（每年年度申报当月不受理人员增减，当月新增单位除外）。每月10号，社保经办机构核定出当月数据后，由参保单位到地税部门缴纳社会保险费。

《社保基金缴纳条例》规定，按月缴纳社保基金，不足一个月的按一个月的基准缴纳。而且社保部门也规定，对签署合同的劳动者的社保基金必须在当月月底前缴纳。

相关知识拓展：

一般录用新员工的单位，在当月15日以前报到的，则按整月缴纳；16日以后报到的，则发半个月工资，合同则从下月初作为起始日，企业以此规避单位多缴纳一个月社保基金（单位缴纳占了大头）的费用。

社保分为单位社保和个人社保。对于单位社保来说，采用网上申报及自助缴费，正常情况下，社保局会在每个月的19号锁定对应公司社保台账。也就是以19号为分界点。19号前交纳当月的社保费，19号之后只能办理下个月的社保。一般社保局在锁定公司台账之后就会在20号统一从各个公司社保专户里扣去各个员工的社保费用。26号之后每个员工都能相应的查到自己的社保帐户缴费明细（到帐可能会晚点，有时候是下个月初才可以看到），20-25号是社保扣费后的一个刷新时间段。且当月交的社保扣费成功后，下个月1号起就能使用自己的社保卡。因此，企业须于每月19日前(含19日)通过互联网申报当月社会保险数据，并及时核对社保征收部门对申报数据的处理情况，发现有误立即与社保征收部门联系并校正。每月20日以后申报的数据，视为下月申报数据处理，社保征收部门在当月征收台帐生成后至下月19日对网上申报数据进行确认。而个人社保，委托银行扣款，(中国银行、工商银行、建设银行、农业银行可较快扣款到帐，其它行七日后扣款到帐)。每月21-26日为社保费托收时间。

扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"