成都采用人才落户政策 成都人才落户政策什么时候开始的

成都人才落户政策

成都学历人才落户条件：全日制大专及以上，专科年龄在35岁以下，本科在45岁以下；

成都专业技能人才落户条件：已经取得中级职称及以上职称，年龄45岁以下，在成都同一单位交12个月职工社保，公司提供落户申请材料，由机构代办。

成都职业技术人才落户条件：已经取得中级技师及以上，年龄45岁以下，在成都同一单位交24个月职工社保，最重要的是技能证书符合成都落户条件和目前从事岗位属于技能证书类型，由公司提供落户申请材料，由机构代办。

如果符合成都落户条件，就可以申请在成都落户！经过最少两个月的落户公共流程，就能领到成都户口了。

成都人才落户条件

成都人才落户条件如下：

一、学历人才落户

学历人才落户又分为普通高校全日制本科及以上学历毕业生成都入户、普通高校全日制大专学历毕业生入户成都东部新区和近郊区入户和普通高校全日制应届大专毕业生入户三类。

1、普通高校全日制本科及以上学历毕业生成都入户

入户条件：45周岁（含45周岁）以下的普通高校全日制大学本科及以上学历的非本市户籍毕业生（含国外取得学历人员），可凭毕业证申请入户。

2、普通高校全日制大专学历毕业生入户成都东部新区和近郊区入户

入户条件：35周岁（含35周岁）以下的普通高校全日制大学专科学历非本市户籍毕业生（含国外取得学历人员）可凭毕业证在成都东部新区和近郊区申请入户。近郊区是指：新津区、简阳市、都江堰市、彭州市、邛崃市、崇州市、金堂县、大邑县、蒲江县。

3、普通高校全日制应届大专毕业生入户

入户条件：普通高校全日制大学专科学历的非本市户籍毕业生，在毕业次年12月31日前，可在工作单位所在地申请入户。

二、专业技术人才落户

入户条件：中级职称及以上专业技术人才入户。45周岁（含45周岁）以下的中级职称及以上的非本市户籍专业技术人才，在本市同一用人单位连续缴纳社保1年以上，经单位推荐，人力资源和社会保障部门认证后申请入户。

三、技能人才落户

入户条件：在成都市现用人单位连续工作满2年及以上的非本市户籍技能人才，经单位推荐、市人力资源和社会保障局技能人才服务中心认定后，可申请入户。

四、其他符合成都市人才引进和激励相关政策的人员入户

成都人才引进落户政策2022

成都人才引进落户政策：调动、安置、招录，军队安置、家属随军，直系亲属投靠，国(境)外来蓉定居，海内外高层次人才，博士后，刑满释放回原籍等可以申请入户。

符合成都市人才优先发展战略4项政策：全日制普通大学本科及以上学历毕业生，年龄在45周岁及以下的;在本市同一用人单位工作两年及以上的技能人才，经单位推荐，人力资源和社会保障部门认定的;取得“蓉城人才绿卡”的人员可以申请入户。

放宽条件

根据天府万人计划《实施办法》，从2018年起至2027年，未来10年，四川重点围绕产业发展和自主创新需求，采取分层分类遴选方式，省层面重点支持100名左右杰出人才、1200名左右领军人才和1000名左右青年拔尖人才，示范带动各市(州)支持培养10000名左右各类高层次人才，形成高层次人才队伍建设体系。