技能等级证书和职业资格证书区别
技能等级证书和职业资格证书区别,很多人都会学一门技能或者考取自己专业的技能证书,职业资格证书从字面上理解就是劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明,以下分享技能等级证书和职业资格证书区别。
技能等级证书和职业资格证书区别1
技能等级证书和职业资格证书的区别是:
1、级别不同:技能等级证书是一个证明所从事的岗位应具备的技术能力资格的等级证书,换句话说就是在这个岗位上你所能达到的技术等级资格证书。
职业资格证书是国家证书制度的一个组成部分,它通过国家法律、法令和行政条规的形式,以政府的力量来推行,由政府认定和授机构来实施,在全国范围内通用的,对劳动者的从业资格进行认定的国家证书。
2、定位不同:技能等级证书是企业每年进行技能鉴定工作时,通过对理论知识、实际操作操能力的考核给出的等级证明。
职业资格证书是表明劳动者具有从事某一职业所必须具备的学识和技能的证明,是对劳动者具有和达到某一职业所要求的知识和技能标准,通过职业技能鉴定的凭证,是职业标准在社会劳动者身上的体现和定位。
3、分类不同:参加职业技能鉴定的劳动者,技术等级考核合格后,即可获得《技术等级证书》;技师资格考核合格后,即可获得相应的《技师合格证书》或者《高级技师合格证书》。这些证书是劳动者职业技能水平的凭证,是我国公民境外就业、劳务输出法律公证的有效证件。
规定制度
所谓就业准入是指根据《劳动法》和《职业教育法》的有关规定,对从事技术复杂、通用性广、涉及到国家财产、人民生命安全和消费者利益的职业(工种)的劳动者,必须经过培训,并取得职业资格证书后,方可就业上岗。
实行就业准入的职业范围由劳动和社会保障部确定并向社会发布。
职业介绍机构要在显著位置公告实行就业准入的职业范围;各地印制的求职登记表中要有登记职业资格证书的栏目;用人单位招聘广告栏中也应有相应职业资格要求。
职业介绍机构的工作人员在工作过程中,对国家规定实行就业准入的职业,应要求求职者出示职业资格证书并进行查验,凭证推荐就业;用人单位要凭证招聘用工。
从事就业准入职业的新生劳动力,就业前必须经过一到三年的职业培训,并取得职业资格证书;对招收未取得相应职业资格证书人员的用人单位,劳动监察机构应依法查处,并责令其改正。
对从事个体工商经营的人员,要取得职业资格证书后工商部门才办理开业手续。
技能等级证书和职业资格证书区别2
不同点:
1、颁发部门不同:国家职业资格证书是由人力资源和社会保障局颁发的,职业技能等级证书
是由第三方评价机构颁发的`。
2、盖章单位不同:国家职业资格证书是由人力资源和社会保障局和技能鉴定指导中心联合盖章,职业技能等级证书是由第三方评价机构盖章的。
3、封面样本不同:国家职业资格证书人社局统一样本模式,职业技能等级证书内页都统一,封面有评价机构来决定的。
相同点:
1、两种证书认定等级相同,都有五个级别:五级(初级)、四级(中级)、三级(高级)、二级(技师)、一级(高级技师)。
2、使用性质相同,都是国家认可的证书,都在国家职业资格网查询,全国统用,升职加薪、积分入学、积分入户都是相同的。
现在能确认两个证效力一致的有:杭州(租房补贴),昆山(人才落户),深圳(人才补贴)
只能使用职业资格证的有:南京(租房补贴)、天津(人才落户)
原来回答:
1、原来只有国家职业资格证书,后来有的职业技能等级证书
但这两个证书都分为
五级(初级,国家职业资格证书/职业技能等级证书)
四级(中级,国家职业资格证书/职业技能等级证书)
三级(高级,国家职业资格证书/职业技能等级证书)
二级(技师,国家职业资格证书/职业技能等级证书)
一级(高级技师,国家职业资格证书/职业技能等级证书)
3、两个证的样子不一样
4、在各地人才政策中两个证要求不同,比如人才落户,积分落户,人才补贴,租房补贴都会需要这个证,大部分城市这两个证效力是一致的。比如下图是昆山市
技能等级证书和职业资格证书区别3
一、证书性质不同
1、技术等级证书:是用以证明工人或学校毕(结)业生技术水平的文书。
2、职业资格证书:是表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明。
二、适用不同
1、技术等级证书:技工学校、职业中学毕业生,须经毕业考试合格方可参加技术等级考核;学徒工须学习期满,试用工须试用期满方可分别参加转正和定级考核;已定级工人经本人申请和班组推荐,可参加高一级技术考核。
2、职业资格证书:从事就业准入职业的新生劳动力,就业前必须经过一到三年的职业培训,并取得职业资格证书;对招收未取得相应职业资格证书人员的用人单位,劳动监察机构应依法查处,并责令其改正;对从事个体工商经营的人员,要取得职业资格证书后工商部门才办理开业手续。
职业资格证书的法律依据:
《劳动法》第八章第六十九条规定:“国家确定职业分类,对规定的职业制定职业技能标准,实行职业资格证书制度,由经过政府批准的考核鉴定机构负责对劳动者实施职业技能考核鉴定。”
《职业教育法》第一章第八条明确指出:“实施职业教育应当根据实际需要,同国家制定的职业分类和职业等级标准相适应,实行学历文凭、培训证书和职业资格证书制度。”这些法规确定了国家推行职业资格证书制度和开展职业技能鉴定的法律依据。
其实本质上并没有什么区别,并不能说哪个更好,毕竟都是国家证书,只要自己有用就是是最好的。
准入类的才叫职业资格证书,非准入类的改为能力等级证书。
职业资格证书
1.职业资格证书基本都是由官方机构考试、发证,而能力等级证书未来会更多有社会第三方评价机构进行评价。
2.职业资格证书字面意义更强调准入性
技能等级证书
1.技能等级证书是一个证明你所从事的岗位应具备的技术能力资格的等级证书,换句话说就是在这个岗位上你所达到的技术等级资格证书。
2.技能等级证书就强调水平评价,就是对一个人拥有的某项技能进行水平鉴定,但是不作为求职就业的必须条件
职业资格证和技能证书是不一样的。
职业技能证书和职业资格证书的区别如下:
1、等级关系从某种意义上来说,技能证包含职业资格证。职业资格证只是能证明劳动者可以从事某种职业而不能说明能力等级,而技能证一般是分一级、二级、三级证书的,是能力等级的划分,等级越高能力越高。
2、用途从政策上来说,某种意义上技能证是比职业资格证更重要。
职业资格证:
职业资格证即职业资格证书,是表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明。它是劳动者求职、任职、开业的资格凭证,是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据,也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。等级可以分为初级(五级)、中级(四级)、高级(三级)、技师(二级)、高级技师(一级)。
定义:
经职业资格考试合格的人员,由国家授予相应的职业资格证书。职业资格证书是持有证书的专业技术人员的专业水平能力的证明,可以作为求职、就业的凭证和从事特定专业的法定注册凭证,职业资格证书又分为《从业资格证书》和《执业资格证书》两种。
区别是专业技术是职称类的,初级、中级、高级;技能是技能,是工种技能。具体如下:
1、专业技术资格”又俗称为、“职称”。是技术人员专业水平、能力以及成就的称号。
反映了技术人员的学术和专业性,拥有哪项技术资格,就表示了他具有了何种的技术水平,或可从事哪种岗位的工作。
职称等级的分类:
正高级、副高级、中级、助理级、员级,在中国,拥有高级职称的人就会享有比较高的社会福利待遇。
申报职称介绍:
农牧业、医药工程、水产工程、建筑工程、计算工程、交通运输工程、林业工程、轻工工程、冶金工程、石油化工工程、电力工程、测绘工程、机械工程。当然在这些的基础上还会分的更加详细一些。
2、职业资格:是想从事某种职业所必须掌握的基本要求。
而这其中还分为:从业资格和执业资格两种。
从业资格:从事某一专业技能工作,所要具备的基本标准
执业资格:政府对于某些责任较大、关系到公共利益的工种实施准入控制,想要从事某种特定职业需必备的能力。
职业资格等级的划分:
五级证(初级技能)
四级证(中级技能)
三级证(高级技能)
二级证(技师)
一级证(高级技师)
职业资格的分类:
1、生产、运输设备操作人员。
2、农林牧鱼水利业生产人员。
3、商业、服务业人员。
4、办事人员和有关人员(与职称相同的,在这些基础上还会更详细一些)。
一、证书性质不同
1、技术等级证书:是用以证明工人或学校毕(结)业生技术水平的文书。
2、职业资格证书:是表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明。
二、适用不同
1、技术等级证书:技工学校、职业中学毕业生,须经毕业考试合格方可参加技术等级考核;学徒工须学习期满,试用工须试用期满方可分别参加转正和定级考核;已定级工人经本人申请和班组推荐,可参加高一级技术考核。
2、职业资格证书:从事就业准入职业的新生劳动力,就业前必须经过一到三年的职业培训,并取得职业资格证书;对招收未取得相应职业资格证书人员的用人单位,劳动监察机构应依法查处,并责令其改正;对从事个体工商经营的人员,要取得职业资格证书后工商部门才办理开业手续。
扩展资料:
职业资格证书的法律依据:
《劳动法》第八章第六十九条规定:“国家确定职业分类,对规定的职业制定职业技能标准,实行职业资格证书制度,由经过政府批准的考核鉴定机构负责对劳动者实施职业技能考核鉴定。”
《职业教育法》第一章第八条明确指出:“实施职业教育应当根据实际需要,同国家制定的职业分类和职业等级标准相适应,实行学历文凭、培训证书和职业资格证书制度。”这些法规确定了国家推行职业资格证书制度和开展职业技能鉴定的法律依据。
参考资料来源:百度百科-职业资格证书
参考资料来源:百度百科-技术等级证书

我就不像楼上的那么臭屁了,下面的是我搜了一点内容希望对你有帮助!职业资格认证证书与职业培训合格证书的基本相同之处是,均可作为国家或单位或机构对劳动者(申请人)的专业常识、技术、能力的认可,是求职、任职、单位录用的主要依据之一。
她们的不同及区别在于:
(1)发证的出发点与目的不同。职业培训合格证书是一种临时的过渡性的办法与措施;而职业资格认证证书则是一种长期的具有根本性的办法与措施。
(2)发证的单位或部门不同。职业资格认证证书是国家权威机构所发的代表国家的认证证书;而职业培训合格证书则是单位、机构、部门、乃至地方或国家部门所发的培训合格证书。因此,职业资格认证证书更具权威性。
(3)证书的作用与效力不同。职业资格认证证书可以替代职业培训合格证书,
而职业培训合格证书则只能是职业资格证书体系的补充。也就是说,有了职业资格认证证书可以不要职业培训合格证书;但有了职业培训合格证书一般还需要再考职业资格证书。
职业资格证书还是劳动者境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。职业技术证书
职业技术证书是指一定的职业培训活动结束,经考核及格,由劳动行政机关核发的,证明其职业技术能力等级的证明文件,具有法律效力。
经我自身经验来说,
你所说的那个证书有和没有都一样,却是那也只是学校为了骗钱的,通过你们的培训内容。。我猜你们学的可能与通信有关的,真这样的话建议你去考个含金量和权威性稍微高点的像一些思科、华为、中兴等企业认证
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