阜南职工社保补贴 淮南社保补贴

4050社保补贴政策

法律分析：4050政策”是指对于40岁以上的女性、50岁以上的男性，如果本人自身条件较差、没有什么劳动技能，但是迫切需要就业，又找不到工作的人群，国家给予就业支持，给予社保缴纳补贴的政策就叫做“4050”政策。国家规定的退休年龄是男60岁，女50岁。4050是指截止至2011年12月31号前，达到4050标准（即男性年满50周岁，女性年满40周岁）的没有单位给交社会保险的灵活就业者，都可以申请并参加国家给予的社会保险补贴，通常申领年限为三年，女性满45周岁，男性55周岁申请的，补贴申领至退休（就是最长年限五年）达到退休年龄的就没有补贴了。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》

第十一条 基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。

第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

第十三条 国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前，视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。基本养老保险基金出现支付不足时，政府给予补贴。

社保补贴是怎么回事

灵活就业社保补贴是指对以灵活就业人员身份缴纳职工社保的就业困难人员提供的补贴。

所说的就业困难人员是需要通过当地的就业困难人员认证的。也就是说，并不是所有人都可以领取到灵活就业社保补贴的。

灵活就业人员社保补贴需要符合申领条件，领取步骤是参保人到户口所属的社区、乡镇劳动保障所办理申请补贴手续。如果户口仍在原单位的，到居住地所属的社区、乡镇劳动保障所办理申请补贴手续。

灵活就业人员社保补贴是符合申领条件的，到户口所属的社区、乡镇劳动保障所办理申请补贴手续，户口仍在原单位的，到居住地所属的社区、乡镇劳动保障所办理申请补贴手续。

【法律依据】

《中华人民共和国社会保险法》

第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。

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阜南县企业社保工资什么时候发放

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企业单位的社保与机关事业单位的社保不同之处是：

一、事业单位和企业的社保交纳的百分比是一样的。但是事业单位是有预算定额的相对较少，企业就没有还可以交纳补充养老金，应该说好的企业比事业单位交的多，差的企业有可能就只交最低的社保金了。目前退休养老金是根据在职基本工资计算的另外再加上个人养老金交纳部分这两块计算发放的。

二、企业缴纳的社保由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费，而机关事业单位职工参加基本养老保险前，视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。基本养老保险基金出现支付不足时，政府给予补贴。

社保补贴在哪里申请

灵活就业社保补贴通常是需要参保人员先缴后补的，也就是需要参保人员先自己缴纳全额社保费用，然后符合条件的再向相关部门申请领取社保补贴，值得注意的是，有部分地区社保补贴申领是有统一的时间规定的，想要享受社保补贴待遇的灵活就业参保人员，必须在参保地规定的社保补贴申领期限内申请领取，也有部分地区对于社保补贴的申领没有具体时间要求，本年度的补贴在本年度申领即可。

并不是每个以灵活就业身份参加职工社保的朋友都可以享受灵活就业社保补贴待遇，各地灵活就业社保补贴政策有所差异，不过根据各地公布的信息来看，大部分地区的灵活就业社保具体如下：

就业困难人员。被认定为就业困难人员，实现灵活就业，并且以灵活就业身份缴纳职工社保，那么通常就可以申请领取社保补贴。不同地区对就业困难人员的认定标准不同，具体以当地政策规定为准。就业困难人员通常最长可以享受3年的社保补贴待遇，如果是距离退休年龄不足5年的灵活就业参保人员，那么通常可以申请领取社保补贴至退休。

拓展资料：离校2年内未就业的高校毕业生。如果是离校2年内未就业的高校毕业生，实现灵活就业，正在以灵活就业身份参加职工社保，那么通常就可以申请领取社保补贴，通常最长可以享受2年的社保补贴待遇。

法律依据：《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定：“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。”第五十二条第（五）项的规定，违反法律、行政法规的强制性规定，合同无效。