济宁社保比例 2021年济宁社保缴费是多少

济宁灵活就业医保缴费基数2022

2022济宁社保缴费基数调整有关问题的通告

一、确切缴费基数及缴费比例

（一）缴费基数

2022年度全市企业社会保险费个人月缴费基数的下限为3980元、上限为19899元；灵活就业参保人员，可在缴费基数下限至上限之间自主选择缴费基数。基数调整自2022年1月1日起执行。

灵活就业人员缴纳2022年养老保险费有困难的，可自愿暂缓缴费，未缴费部分可于2023年底前进行补缴，缴费基数在2023年个人缴费基数上下限范围内自主选择，缴费年限累计计算。

基层快递网点优先参加工伤保险月缴费基数按6633元执行。

（二）缴费比例

企业职工基本养老保险单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%；工伤保险单位按0.16%-1.52%的比例缴纳，个人不缴费；失业保险单位缴费比例为0.7%，个人缴费比例为0.3%。

灵活就业人员基本养老保险缴费比例为20%，全部由个人负担。

二、做好缴费基数调整工作

（一）对未完成申报缴费的月份按相关法规的缴费基数上下限进行调整。自2022年9月起，缴费基数统一按照新的上下限标准进行调整，并按调整后的缴费基数核定社会保险费应收金额。

（二）对已完成申报缴费的月份进行缴费基数调整差额补退。对于本年度已完成申报月份的缴费，由社保部门9月底前批量生成缴费基数调整补退差额，差额为正数的，由用人单位随当月正常应收单据一起进行补缴；差额为负数的，由社保部门冲抵以后缴费。差额部分补退业务均由原单位代扣代缴或代办退费。参保单位可以通过“济宁市社会保险单位网上服务系统”查询差额补退明细。

（三）不再调整缴费基数的情况。社会保险关系已转移接续到新参保地、死亡、出国等账户已结清人员，不进行缴费基数调整。企业已经在市场监管部门注销的，原则上不再进行缴费基数调整，如有特殊情况，依申请办理。

（四）缓缴社会保险费单位缴费基数调整。已申请缓缴社会保险费的单位，缓缴期间产生差额的单位部分，待缓缴期满后与缓缴部分一并缴纳；产生差额的个人部分随当期应缴一并缴纳。

（五）按固定基数缴费单位缴费基数调整。基层快递网点优先参加工伤保险等按固定缴费基数核定缴费的单位，由社保部门批量生成补收差额。

济宁市和汶上县社保交费一样吗

济宁市和汶上县社保交费不一样。济宁市根据山东省统计局公布的上年度山东省非私营单位在岗职工年平均工资为69305元，月平均工资为5775元。济宁社保最低标准，医疗保险、生育保险、工伤保险、养老保险、失业保险、按照3465元做为缴费基数。养老保险最低缴费金额，单位单位623.70元，个人交277.20元。汶上县社保是：

1、养老保险缴费比例：单位缴纳21%（全部划入统筹基金），职工个人缴纳8%（全部划入个人帐户）。

2、医疗保险缴费比例：单位缴纳9%，职工个人缴纳2%+3元。

3、失业保险缴费比例：单位缴纳2%，职工个人缴纳1%。

4、工伤保险缴费比例：单位按月缴纳0.5%，职工个人不缴费，工伤保险费率根据单位被划分的行业范围来确定，在0.5%~2%之间。

5、生育保险缴费比例：单位按月缴纳1%，职工个人不缴费。

2022年济宁社保缴费档次表

2018-2019年济宁市企业职工社会保险缴费基数

参加基本养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险、医疗保险的职工最高和最低缴费基数按2017年度山东省在岗职工平均工资(669305元/年)核算，按照规定，2018年度在职职工最低缴费基数为上一年度全省在岗职工月平均工资的60%，即3465元(69305÷12x60%)，最高缴费基数为上一年度全省在岗职工月平均工资的300%，即17326元(69305÷12x300%)，高干300%的部分不计入缴费基数。

济宁市企业职工社会保险缴费比例

养老保险:公司缴18%，个人缴8%;

失业保险:公司缴0.7%，个人缴0.3%;

工伤保险:公司缴根据行业，个人不缴;

生育保险:公司缴1%，个人不缴;

医疗保险:公司缴7%，个人缴2%;

补充大病:公司缴6元，个人缴4元。