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2017年社保工资涨吗 2017年的社保缴费基数

来源:成都号 2023.04.18 23:38:04 阅读:18次

2017年企业退休养老金还会涨工资吗

您好!中央经济工作会议提出,要推动养老保险制度改革,加快出台养老保险制度改革方案。人力资源和社会保障部已明确表示,2017年我国企业退休人员的养老金水平仍有望上涨,但目前涨幅尚未确定,需要根据财政支付能力、物价水平等影响因素综合计算。谢谢阅读!

社保缴费基数涨了工资涨吗

【法律分析】:社保缴费基数涨了工资不一定会涨。因为社保缴费基数,一般不会和职工工资同时调整,职工工资调整是一个公司内部的事情。而社保缴费基数是要报送到社保局,然后再作调整。一般来说,职工当年的社会保险缴费基数以职工本人上年的每月平均工资水平为依据来确定。

【法律依据】:《中华人民共和国社会保险法》 第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

社保费每年涨多少

这个没有固定说涨多少。据了解,这是根据每个地区的一个社保缴费基数,缴费基数是根据上年本地区的社会平均工资的60%来决定的(这是下限,上限为下限的三倍),当你的月收入低于这个缴费基数时,就按下限交,当你的月收入高于缴费基数时,缴费额就会发生变化。按最近几年的情况看,社会平均工资都是逐年上涨的,所以保险费上涨的可能会大于下跌的可能。

社保每年什么时候调整?

社保每年什么时候调整呢?社保一般每年2月-5月调整,参保单位须到办理参保登记的市社会保险费征缴管理中心或区社会保险所(以下统称社保经办机构)申报下一结算年度的社会保险缴费基数。参保单位申报的缴费基数,须经参保职工本人签名或采用公示的方法确认。

缴费单位不按规定申报的,社会保险经办机构可暂按其上一年月缴费基数的百分之一百一十确定。缴费基数是参保人员享受社会保险待遇的重要计算依据。劳动者参加社会保险后,社保经办机构为其建立一个终身不变的基本养老保险个人帐户和医疗保险个人帐户。

职工缴费基数越高,其个人帐户储存额就越多,可支配使用的医疗费用就越多,退休时领取的养老金就越高。而参保单位和参保人员瞒报、漏报、少报缴费基数,将直接降低参保人员社会保险待遇的享受水平。

社会保险的月缴费基数一般是按照职工上年度全年工资的月平均值来确定的,每年确定一次,且一旦确定以后,一年内不再变动。

2017年社保上涨了多少钱?

养老保险:2017年缴费基数为3082元,比例19%,缴纳585.58元;相比较比2016年的缴费基数2834元,今年的养老缴费基数上涨了248元,另外2016年的养老保险缴费为538.46元,上涨了47.12元。

医疗保险:缴费基数为4264元,比例10%,缴纳462.4元;相比较比2016年的医疗保险缴费基数4252元,今年的医疗缴费基数上涨了12元,另外2016年单位缴费为425.2元,上涨了37.2元。

生育保险:缴费基数为4264元,比例0.08%,缴纳36.99元;相比较比2016年的生育缴费基数4252元,今年的生育保险缴费基数上涨了12元,另外2016年单位缴费为34.02元,上涨了2.97元。

失业保险:缴费基数为3082元,比例0.8%,缴纳24.656元;相比较比2016年的缴费基数2834元,今年的失业保险缴费基数上涨了248元,另外2016年单位生育保险缴费为22.672元,上涨了1.984元。

工伤保险:缴费基数为4264元,比例0.02%,缴纳9.25元;相比较比2016年的工伤保险缴费基数4252元,今年的养老缴费基数上涨了12元,另外2016年单位缴费为8.5元,上涨了0.75元。

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