社保局小产 小产社保局能给多少钱

小产生育保险能报销多少

报销生育险流产的数额是不固定的，各地区的医保政策不同所以报销比例也不同，生育险流产的价格一般在300元至800元之间，价格由医院和具体服务项目决定，服务越好技术越好则价格就越高。另外其他附加服务的价格也不一样，比如400元左右包括宝宝的彩色图片，而800元左右还会包括胎儿电子相册和生物测量报告等，另外有孕妇腹部脂肪比较厚需要二次检查则费用会略有增加。

一、2020年小产报销多少生育津贴

1、正常产假90天(包括产前检查15天)；

2、独生子女假增加35天；

3、晚育假增加30天；部分地区已经开始取消，详情情况以当地为准)

4、难产假

①剖腹产、Ⅲ度会阴破裂增加15天；

②吸引产、钳产、臀位产增加15天；

5、多胞胎生育假，每多生育一个婴儿增加15天；

6、流产假

①怀孕不满2个月15天；

②怀孕不满4个月30天；

③满4个月以上(含4个月)至7个月以下42天；

④7个月以上遇死胎、死产和早产不成话75天。

二、流产生育津贴领取流程

1、工怀孕后，携带户口本、结婚证、身份证及相关材料，由用人单位办理生育保险就医登记。

2、用人单位确定产检及生育医院。

3、办理就医登记表。

4、社保局核对生育期间相关费用。

5、女职工出院后由用人单位到社保局申请，领取生育津贴。

法律依据：参保职工因特殊情况需异地生育的，应由用人单位填报《生育保险异地生育申请审批表》到生育保险经办机构办理审批手续，生育医疗费由职工个人垫支，出院后凭《享受生育保险待遇登记卡》、出院小结、费用明细、发票原件等到生育保险经办机构审核报销，符合生育医疗支付项目的费用，定额标准以内的据实报销，超过定额标准的按定额结算。异地生育职工生育小孩两个月后将相关资料交由单位，由单位到生育保险经办机构办理相关待遇。

流产费用可以去社保局报销吗

做人流社保可以不可以报销要看所在的单位，如果单位交了生育保险的话人工流产的手术费用是可以报销的，否则的话是不好报销的。

因为人工流产手术范围是属于职工的生育保险，生育保险里面涵盖了人工流产和分娩的费用。

所以一般情况下，做人流的时候自己先把医保卡带到医院去刷卡，然后拿着医院开的发票到社保中心就可以给予报销了。人流手术一般来说是不可以报社保的。因为人流手术的费用比较低，一般几百到1000左右。人工流产术是指妊娠14周以内意外妊娠优生或疾病等原因，而采用手术方法终止妊娠，包括负压吸引术和钳刮术。

负压吸引术利用负压吸引原理将妊娠从宫内吸出，而钳刮术是妊娠十到十四周，通过机械或药物方法，使宫颈松软，然后用卵圆钳夹出胎儿及胎盘，由于此时胎儿较大，骨骼形成造成并发症，如出血多，宫颈裂伤，子宫穿孔等。

【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》

第二十六条 职工基本医疗保险、新型农村合作医疗和城镇居民基本医疗保险的待遇标准按照国家规定执行。

第二十七条 参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇;未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。

第二十八条 符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用，按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。

人流后去社保局报销需要单位盖章吗

需要。

人流产生育保险报销流程因为流程要报销生育保险的，用人单位应该带上材料前往当地社保经办机构申领生育津贴手续。如果是个人办理，则按照以下流程走

1.流产前，先由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口。

2.工作人员受理核准后，签发医疗证。

3.生育女职工产假满30天内，由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口办理待遇结算。

4.工作人员受理核准后，支付生育医疗费和生育津贴。

医保报销其实是有两种报销流程的，一种是参保人员在住院治疗的时候携带了医保卡，这种情况下在进行结算的时候可以直接出示医保卡在医院的医保结算窗口进行支付，系统会自动识别哪些属于医保目录，直接完成结算。另一种就是忘带医保卡急诊或异地就诊治疗的，在出院结算时需要准备好医疗费用清单，原始发票，出院证明，医院诊断证明，整理好资料之后前往当地有关医保机构申请报销，审核通过之后会将报销资金转入个人账户。

流产报销生育保险需要哪些材料

1.《北京市生育服务证》及复印件;x0dx0a2.定点医疗机构出具的婴儿出生证明及复印件x0dx0a3.医学诊断证明书(出院时医院会给)及复印件x0dx0a4.填写《北京市生育保险申领待遇职工登记表》(生表一)两份:x0dx0a5.填写《北京市生育保险手工报销审批表》两份x0dx0a6.单位填写《北京市生育保险手工报销医疗费用申报结算汇总单》x0dx0a7.医院检查的交费凭证(收据和小白条)

三胎生育流产险要到社保局办理吗

要。

根据《中华人民共和国社会保险法》相关规定，女士生育或流产后，由本人或所在企业持当地计划生育部门签发的计划生育证明，婴儿出生、死亡或流产证明，到当地社会保险经办机构办理手续，领取生育津贴和报销生育医疗费，所以是要去社保局办理的。

生育保险（maternity insurance），是国家通过立法，在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时，由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度，国家或社会对生育的职工给予必要的经济补偿和医疗保健的社会保险制度。

流产了生育保险怎么报销

带好相关材料到当地的社保局报销即可。具体的流程如下：

一、用人单位需要提交的申报材料：

1、社会保险登记表；

2、参加基本养老、工伤和生育保险人员增减表；

3、企业职工基本养老、工伤和生育保险申报汇总表。

二、生育女职工需要提交的申报材料：

1、计划生育部门签发的计划生育证明（原件及复印件）；

2、医疗部门出具的婴儿出生（死亡）证明（原件及复印件）；

3、生育女职工、计划生育手术职工本人身份证（原件及复印件）；

4、企业职工生育医疗证审领表；

5、企业职工计划生育手术医疗证申领表；

6、企业职工生育医药费报销申请单；

7、企业职工生育保险待遇核准结算表；

8、企业职工生育保险外地就医申请表；

9、生育医疗费用票据、费用清单、门诊病历、出院小结等原始资料；

10、收款收据。

三、携带准备好的材料，到购买社保所在地办理即可。

扩展资料

生育保险费由用人单位按照全部职工社会保险缴费工资总额的0.5%缴纳，职工个人不缴费。

一、生育保险待遇

1、生育医疗费用

生育的医疗费用、计划生育的医疗费用以及法律法规规定的其他项目费用。

（1）生育的医疗费用

包括参加生育保险的职工在妊娠和分娩住院期间，因产前检查、住院分娩或者因生育而引起的流产、引产，所发生的符合生育保险规定的医疗费用。

其中，分娩住院期间诊治生育引起的并发症、合并症符合生育保险规定的医疗费用，由生育保险基金支付。

（2）计划生育的医疗费用

包括参加生育保险的职工实施放置或者取出宫内节育器、人工流产术或者引产术、输卵管或者输精管结扎以及复通手术等，所发生的符合生育保险规定的医疗费用。

其中，因实施计划生育手术引起的并发症的医疗费用，在手术和住院期间，由生育保险基金按照生育保险规定支付。

注：符合条件的女职工相关生育费用一般可在医院直接划卡结算。

2、生育津贴

职工按照国家和省有关规定享受产假或者计划生育手术休假期间获得的工资性补偿。

按照职工产假或者休假天数计发，计发基数为职工所在用人单位上年度职工月平均工资除以30。职工所在用人单位上年度职工月平均工资，按照职工生育或者实施计划生育手术时所在用人单位上一个社保年度申报的全部参保职工工资总额计算。

即：生育津贴金额=职工所在用人单位月缴费平均工资/30*产假天数

注：符合条件的女职工划卡结算后，一般第三个月会发放到生育时所在单位账户。

3、一次性营养补助

职工生育或者妊娠满7个月引产的，发给一次性营养补助。

自2017年7月1日起，生育保险一次性营养补助费计发标准调整为1563元。

注：符合条件的女职工划卡结算后，一般第三个月会发放到女职工本人社保卡的银行账户。

4、生育津贴的相关规定

产假

（1）顺产128天；难产(剖宫产)的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。

（2）妊娠不满2个月(不含)流产的，20天;

（3）妊娠满2个月(含)不满3个月(不含)流产的，30天;

（4）妊娠满3个月(含)不满7个月(不含)流产、引产的，42天;

（5）妊娠满7个月(含)引产的，98天。

计划生育手术休假

（1）结扎：实行输卵管结扎手术的，21天;实行输精管结扎手术的，7天。

（2）复通术：输卵管复通手术的，21天;实行输精管复通手术的，14天。

（3）放置或者取出宫内节育器：2天;

（4）符合国家和省有关规定的护产假：15天(男职工享受)。

注：国家法定休假日不计入以上规定的假期

5、生育保险待遇标准

二、报销条件

职工享受生育保险待遇，应当同时具备下列条件：

1、符合国家计划生育政策规定和法定生育条件的；

2、职工所在用人单位按时足额为其缴纳生育保险费的，职工按照国家规定享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家和省规定享受生育的医疗费用待遇。

职工或职工未就业配偶分娩、流产、引产或者实施计划生育手术时，用人单位为其连续缴费不足10个月的，职工生育医疗费用或者职工未就业配偶生育的医疗费用待遇由生育保险基金支付；职工的生育津贴和一次性营养补助，在用人单位连续缴费满10个月后，由生育保险基金支付。

参考资料来源：无锡市人民政府-生育保险