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员工自愿自交社保 员工自愿自己交社保

来源:成都号 2023.04.23 17:15:35 阅读:20次

职工社保可不可以自己买

职工社保可以自己买。

灵活就业人员社保与公司社保的区别如下:

1、基本概念不同:公司社保是指用人单位按照规定为职员参加的基本保险。即通常所说的单位五险一金,公司社保具有强制性;灵活就业人员社保是指未参加公司社保,且没有任何社会保障人员参加的社会保险制度。不具有强制性,纯凭个人自愿缴纳,但是必须是本地户籍。其中缴纳主要包含医保和养老这两块;

2、缴纳主体不同:公司社保由用人单位与职工本人按照一定比例缴费,共同承担;而灵活就业人员社保是由居民本人缴费,没有单位参与;

3、保障对象不同:企业社会保险保障对象为企业职工;灵活就业人员社保保障对象为城乡居民;

4、享受待遇不同:在退休之后,公司社保的养老金远远高于灵活就业人员社保养老金。

社会保险具有的五个特征如下:

1、保障性,实施社会保险的根本目的,就是保障劳动者在其失去劳动能力之后的基本生活,从而维护社会的稳定;

2、法定性,就是国家立法,强制实施,保险待遇的享受者及其所在单位,双方都必须按照规定参加并缴纳社会保险基金,不能自愿,法定性,是实现社会保险的组织保证,目的在于保障劳动者因暂时或永久丧失劳动能力以及失业时获得生活保险,安定社会秩序;

3、互济性,是指社会保险按照社会共担风险原则进行组织的,社会保险费用衽社会统筹,建立社会保险基金,社会保险机构要用互助互济的办法统一调剂基金,支付保险金和提供服务,实行收入再分配,使参加社会保险的劳动者生活得到保障;

4、福利性,社会不以盈利为目的,其以最少的花费,解决最大的社会保障问题,属于社会福利性质;

5、普遍性,社会保险实施范围广,一般在所有职工及其供养的直系亲属中实行。

《中华人民共和国社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。

我在职,我想自己交社保,怎么办手续?

离职后

(1)原单位报停为你缴纳社保费,办理增减缴费表(手续),现在是网上申报。

(2)以个人办理参加社会养老保险缴费的材料是:户口簿,身份证,社保卡,银行卡到当地税收社保窗口办理,也可以网上申请。

1.首先是最后一家企业给你办理停缴手续,同时单位也给你出具离职证明。

2.然后你拿着离职证明到社保局办理封存和转移手续,出具加盖社保章的单据。

3.你拿着加盖社保局章的转移单据以后,回到你所需要交纳的省市,如果有单位接纳最好,如果没有单位接纳你找一家缴存社保的挂靠,委托他们帮你办理续接手续就可以。当然,这里边需要一定的手续费用,费用的多少是根据当地各社保代办机构收费标准来定。

单位会在系统上将你的关系转移出来,并带好你的相关文件到社保局盖章封存,之后会讲养老保险手册交给员工本人,最后一页会有人事和社保中心的盖章。

你也可以根据养老保险手册上的记录了解你在该公司的缴纳情况,然后,你带着你自己的相关资料到你最后单位所在地社保中心缴纳社保就可以了。

法律依据:

《中华人民共和国社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

《中华人民共和国社会保险法》第五十九条 县级以上人民政府加强社会保险费的征收工作。

社会保险费实行统一征收,实施步骤和具体办法由国务院规定

社保可以单独自己交吗

社保可以自己交的,以 自由职业者 的身份上社保。社保的缴纳方式可分为个人缴纳和单位缴纳两种。通常情况下以个人名义缴纳社保基金时只能是社保中的养老金和医疗保险两部分,而通过单位缴纳社会时则可得到更多利益,单位可帮助个人缴纳养老金、医疗保险、住房基金、工伤保险、失业保险以及生育保险等好几项费用。自己缴纳社保的,需要到当地社区街道的社保服务点或区县一级的社保局(劳动保障局)申请办理。《 社会保险法 》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的 社会保险费 。自愿 参加社会保险 的无雇工的 个体工商户 、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他 灵活就业人员 ,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

单位让员工自己交社保怎么做?

有的单位的确是不给员工交社保的,先联系一下之前工作的人,如单位愿意交就交,单位如果让自己交,自己属于自愿。

职工社保可以自己交吗

法律分析:职工社保不可以自己交。根据相关规定,用人单位必须要给职工缴纳社保,所以个人就没有必要自己去缴纳社保。对于职工社保自己也是不能够缴纳的,如果是个人缴纳社保,就只能以个人身份参加社保,而个人身份参加社保缴纳的也只有养老保险和医疗保险。企业必须为每位员工缴纳社保,员工自己不可以缴纳社保,因为这种行为存在一定的风险性。

法律依据:《中华人民共和国劳动法》

第七十条 国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,设立社会保险基金,使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。

第七十二条 社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。

第七十三条 劳动者在下列情形下,依法享受社会保险待遇:(一)退休;(二)患病、负伤;(三)因工伤残或者患职业病;(四)失业;(五)生育。劳动者死亡后,其遗属依法享受遗属津贴。劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定。劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付。

辞职了社保可以自己交吗

法律分析:辞职后社保可以自己交,个人可以以灵活就业人员的身份参保,个人参保的要带齐本人的身份证、免冠一寸照片、社保参保申请书到当地的社会保险经办机构申请办理社会保险登记,个人参保只能参加养老保险和医保。辞职之后,社保可以自己交。 如果自己交的话,就不是交职工社保了。 个人可以 通过自由职业者的身份继续缴纳社保 ,这种社保一般要求在户籍所在地缴纳,而且自己能交的社保只有医疗保险和养老保险,其他的自己不能交。员工辞职后,自己缴纳社保需要申请灵活就业,根据约定缴纳社保的缴费工资基数不一样,费用也是不一样的。每个城市的比例不一样,而且上社保也有好几个档次,但至少也得每月300以上。

法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

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