南阳职业学院2026年度工作人员招聘公告

　　招聘条件 　　1.思想政治素质过硬，拥护党的教育方针，忠诚党的教育事业，政治立场坚定，品行端正，遵纪守法，廉洁自律。 　　2.热爱职业教育，恪守教师职业道德规范，具备岗位所需的专业知识、业务能力和创新意识，潜心育人、爱岗敬业。 　　3.身心健康，具备适应岗位要求的身体素质和心理素质，责任心强、乐于奉献，具备良好的团队协作精神。 　　4.符合各岗位具体年龄、学历、工作经历等要求(详见岗位需求表)，特殊人才可适当放宽条件。 　　招聘岗位 　　本次招聘涵盖教学科研岗、行政管理岗和住宿辅导员岗位，具体岗位、要求详见附件。 　　教学科研岗：覆盖中药学、智能制造、人工智能、医学护理、直播电商等多个专业方向，负责课程教学、科研攻关、专业建设及学生实践指导工作。 　　行政管理岗：涉及发展规划处、人力资源部、法务监督部、教务处、财务处等核心部门，负责统筹协调、政策落实等管理工作。 　　住宿辅导员岗：负责学生宿舍日常管理、思想政治教育、学风建设、安全保障及心理健康引导等工作，助力学生全面发展。 　　薪酬待遇 　　学校构建 “基础薪资 + 多元激励 + 成长保障” 的全方位待遇体系，薪资水平与个人能力、职称职级、工作实绩紧密挂钩，让每一位人才都能“劳有所得、绩优酬厚、稳步成长”。 　　(一)核心待遇 　　1.入职基础薪资：按学历、职称层次精准核算，保障基本收入稳定： 　　硕士研究生：5万-6万元/年 　　中级职称:6-10万/年 　　高级职称:12-20万/年 　　博士研究生及特殊紧缺人才待遇“一人一议”。 　　2.成长型晋升机制：随着职称(助教→讲师→副教授→教授)、职级(管理岗层级晋升)提升，薪资同步享受对应档次待遇，晋升通道清晰、无岗位比例限制。 　　(二)多元激励补贴 　　1.年度绩效奖励：根据学校年度效益及个人工作考核结果发放，多劳多得、优绩优酬; 　　2.超工作量补贴：针对教学科研岗超额课时、住宿辅导员超学生工作量津贴等，发放专项补贴; 　　3.科研专项津贴：教学科研岗人员获批科研项目、发表学术论文、获得专利成果等，按成果级别发放专项津贴。 　　(三)基础保障福利 　　周末双休、带薪寒暑假，缴纳“五险一金”，享受年终绩效奖金、节日慰问、校龄工资、餐补等福利。 　　1.法定保障：入职即签订劳动合同，缴纳 “五险一金”，保障合法权益; 　　2.假期福利：享受周末双休、带薪寒暑假(含法定节假日); 　　3.生活保障：提供免费教师公寓、餐补、校龄工资、节日慰问礼品等; 　　4.健康保障：每年组织免费体检，提供心理健康咨询服务; 　　5.政策衔接：符合南阳市及西峡县人才政策条件者，协助申报对应生活补助、购房补贴等专项支持。 　　(四)发展支持保障 　　1.职称评审：符合条件者可参加高校教师系列或相关专业技术职称评审，学校提供全程指导与材料审核支持; 　　2.培训提升：提供业务能力培训、专业前沿技术研修、在职进修等多元化学习机会，助力个人职业成长; 　　3.职业发展：教学科研岗可参与专业建设、科研项目、团队搭建;行政管理岗可参与学校重大项目推进，拓宽管理视野;住宿辅导员可通过考核晋升至管理岗或转岗至教学科研辅助岗，发展路径多元。 　　报名方式 　　(一)报名时间 　　2026年3月10日---2026年7月30日 　　(二)报名材料 　　1.基础材料(必交)：应聘报名表(附件3)、个人简历(包含学历、工作经历、政治面貌、家庭常住住址、所获荣誉、职称、近五年来主要学术成果、最快上岗时间等情况，有留学经历的人员还需附护照出入境记录页扫描件)、本人身份证扫描件、职称证书扫描件、第一学历至最高学历学位证书扫描件及学信网学历认证报告、社会保险个人参保证明(有工作经验者必交)。 　　2.附加材料(选交)：高校教师资格证书、相关职业技能或专业技术证书、工作项目代表性成果、荣誉证书等能证明个人能力的材料。 　　(三)投递方式 　　邮件主题命名格式：应聘岗位-专业-姓名-职称-学历-联系电话; 　　投递邮箱：nyzyxyrsc@sina.com; 　　重要提示：每人限报1个岗位，勿重复投递;未按规定格式命名邮件者，视为无效报名;故意隐瞒重要信息或提供虚假材料者，一经查实取消应聘资格。 　　资格审核及面试 　　(一)资格审核 　　学校对报名材料进行统一初审，初审通过者将收到《南阳职业学院面试通知》(邮件形式，特殊情况电话通知)。因应聘人数较多，未通过初审者不再单独通知，请持续关注报名邮箱。 　　(二)面试安排 　　采用“远程线上面试+线下复试”的综合考察形式，主要考核思想政治素质、师德师风、专业能力、管理能力、科研潜力等，全面了解应聘人员是否具备岗位所需基本素质与能力。面试具体时间、流程将在通知中明确。 　　录用与入职 　　1.面试通过者学校将开展深度背景调查，核实管理业绩、学科成果、工作经历等真实性，普通岗位需提供无犯罪记录证明。 　　2.邮箱收到《南阳职业学院拟录用通知书》后，需提交6个月内二级甲等及以上医院体检及心理测评合格结果，标准参照高校招聘相关规定，不合格者取消录用资格。 　　3.在约定时间内携带相关材料到学校办理入职手续，审核通过后签订劳动合同或聘任协议，办理人事档案转接、五险一金缴纳等事宜。 　　纪律与监督 　　学校法务监督部对招聘工作全程监督，严格执行公开、公平、公正原则。对弄虚作假、违规作弊的应聘人员，一经查实取消应聘或录用资格;对违反招聘纪律的工作人员，将依规依纪处理。 　　监督电话：0377-69995552(学校法务监督部) 　　联系方式 　　学校地址：河南省南阳市西峡县白羽北路999号 　　咨询电话：0377-69999508(人力资源部)，咨询时间 8:30-11:00、15:00-17:00. 　　招聘来源： 　　https://www.nyvc.edu.cn/news/177336213888669140.html