考试采用笔试、面试相结合方式。笔试、面试满分均为100分,并按笔试40%、面试60%的折算比例计算总成绩。 1.笔试 (1)线上考试,具体安排另行通知。笔试内容为:招聘岗位所需的综合知识、能力素质、专业知识等。 (2)笔试成绩可通过报名网站进行查询,如对笔试分数有疑问,可在规定时间内提出查分申请,查询仅限考生本人的试卷漏评、成绩漏登、统分误差等,评卷老师掌握评分标准执行情况不属复查范围。 (3)笔试后公布面试人选,面试名单一经公布不再变动,若有考生主动放弃不再递补。未能进入面试的人员恕不另行通知。 2.面试 (1)采用专家评审答辩的方式进行综合性专业面试。 (2)根据笔试成绩从高到低的顺序,按照不高于1:5的比例确定参加面试人选。 (3)面试成绩和综合排名可通过报名网站进行查询,面试成绩未达60分者不进行总成绩计算,不进入下一环节。

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