答:分五种情形: (1)派遣至单位注册地所在市(设区市,下同)及本部职工:在单位营业执照登记地的同级社保经办机构办理。 (2)省内跨市派遣,且在用工单位所在地设有分支机构:由该分支机构在当地社保经办机构办理。 (3)省内跨市派遣,且在用工单位所在地未设分支机构:由用工单位代劳务派遣单位在用工单位所在地社保经办机构办理。 (4)我省劳务派遣单位向省外派遣员工:不得在我省参加工伤保险,须按用工单位所在地规定办理。 (5)省外劳务派遣单位向我省派遣员工:在我省用工单位所在地社保经办机构办理。 提示:为优化营商环境,减轻企业事务性负担,同一个劳务派遣单位或其分支机构,在单位营业执照登记地的同级社保经办机构办理参保登记后,就可以在其本市行政区域范围内派遣劳动者,无需在其本市其他社保经办机构再重新办理参保登记。 》》》山西省劳务派遣单位参加工伤保险办事指南(问答汇总) 》》》山西省进一步规范劳务派遣单位参加工伤保险有关工作的通知

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