通用技术河南省医药有限公司创建于1951年7月,隶属于通用技术集团旗下中国医药健康产业股份有限公司商业板块,是河南省内最大的国有控股医药商业企业之一。
根据工作需要,现面向系统内外公开招聘选拔有关领导岗位人选,欢迎有志于医药健康事业的优秀人才积极报名,具体事宜公告如下:
选聘岗位
河南公司运营中心总经理1名
主要岗位职责
1.及时对行业政策、市场变化、竞争环境做出科学的分析;
2.组织参与制定公司年度经营计划与预算,协助落地公司发展战略规划,并负责分解下达年度工作目标,根据市场和公司实际情况及时调整;
3.负责运营数据跟踪分析,洞察业务变化,协同业务团队完成既定销售目标;负责公司业务管控体系建设,掌握公司业务流程并进行优化;
4.组织开展运营调度和对标管理提升,监测业务整体发展运行情况及公司运营管理工作,组织计划管理、业务体系绩效管理、合同管理、信用交易业务管理等工作;
5.负责团队搭建,完成公司下达的各项工作任务。
任职要求
(一)基本条件
1.具有较高的政治素质,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,坚决执行党和国家的路线方针政策,严格遵守党的政治纪律和政治规矩,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
2.坚持国有企业的社会主义方向,具有强烈的改革创新意识,敢闯敢试、敢为人先,善于捕捉商机、防控风险,不断提高企业核心竞争力。
3.坚持和完善中国特色现代企业制度、推进公司治理体系和治理能力现代化,具有较强的治企能力,注重团结协作,善于组织协调。

4.具有正确的业绩观,坚决贯彻新发展理念,正确处理当期效益与长远发展的关系,勤奋敬业,真抓实干,推动企业高质量发展,工作业绩突出。
5.具有良好的职业操守和个人品行,严格遵守党章党规党纪,认真贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神,坚决反对特权思想和特权现象,严守底线,廉洁从业。
(二)任职资格
1.具有累计5年以上工作经历。
2.应当具有党政机关、事业单位、企业同层级副职2年以上工作经历,未满2年的一般应当具有同层级副职至少满1年且和下一层级累计3年以上的工作经历。对于无法对应职级的,应具有大中型企业等单位2年以上中高层管理工作经历。
3.一般应当具有大学(含)以上文化程度。
4.一般应当45岁以下,具有正常履行职责的身体条件。
5.不存在法律、法规、规章制度中有关国有企业领导人员禁止从业的情形,以及违反《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》的情形。
6.特别优秀者条件可适当放宽,同等条件下中共党员优先。
薪酬待遇
正式录用后,根据河南公司相关薪酬制度执行,具体薪酬待遇可面议。
报名事项
(一)报名材料
1.填写《应聘申请表》,点此下载
2.提供资质证明材料扫描件,包括且不限于:身份证、学历学位证、职称证书、获奖证书等。
(二)报名方式
请将上述材料电子版压缩后发送至邮箱:dumengyang@meheco.gt.cn邮件主题统一命名为:“应聘岗位+姓名+现职企业名称+现任职务+政治面貌”,未按规则投递的视为无效报名。
其他事项
1.本次岗位公开选聘程序包括公开报名、资格审查、面试选聘、确定人选、组织考察、讨论决定、公示和聘用,其中面试选聘采用现场或视频的方式进行,将提前通知应聘者,差旅费用由应聘者个人承担。
2.聘用的领导人员职务试用期为1年。期满后,经考核胜任试任职务的,正式聘职;不胜任的,解除聘任职务。
3.应聘者须对所提交应聘材料的真实性、完整性负责,如发现与事实不符,公司有权取消其应聘资格。
4.资格审查结果和面试时间及地点将通过邮件、电话或短信等方式告知,请应聘者提供准确的邮箱地址并及时查收邮件,同时保持电话畅通。
5.对应聘信息我们将严格保密。
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