【本地资讯】南京大学建筑与城市规划学院2026年度准聘长聘岗位招聘公告

　　南京大学建筑与城市规划学院拥有建筑学和城乡规划学两个一级学科。现面向全球招聘有志于从事建筑学、城乡规划学各研究方向教学科研的优秀青年人才。本次拟招聘准聘助理教授、准聘副教授岗位总数不超过6个。

　　一、学院介绍

　　建筑学科立足前沿性理论和研究型设计，秉持文理工交叉的新工科发展思路，对新兴的人工智能设计、可持续城市更新、空间文化与数字遗产等领域开展创新研究。城乡规划学科立足南京大学在城市科学方面的研究基础，对城市和区域规划开展跨学科的研究和教学。

　　学院有建筑学和城乡规划学两个一级学科博士点，建筑学和城乡规划学两个一级学科硕士点，以及建筑学和城市规划两个专业硕士点。现有专职教师71名，其中教授24名、副教授21名、助理教授5人。4人入选国家级领军人才，1人入选国家级青年人才，6人入选江苏省设计大师。在历次学科评估中均名列前茅，国际学科排名保持领先。

　　学院拥有江苏省智慧城市规划与数字治理工程研究中心、江苏智慧城市研究基地（省决策咨询基地）、城市AI与绿色人居环境营造实验室等省级科研平台。学院秉持国际化办学战略，与多所国际高水平院校建立稳定的合作机制，与联合国人居署、联合国工业发展组织等国际机构建立合作关系。

　　二、招聘岗位设置

　　本次招聘岗位如下：

　　1．建筑学：人工智能与智慧人居

　　2．建筑学：可持续建造方法与实践

　　3．建筑学：城市人因研究与设计

　　4．城乡规划学：可持续更新与人居理论/城乡规划理论与空间治理/城乡文化与社会空间研究

　　5．城乡规划学：韧性城市规划设计

　　6．城乡规划学：人工智能与生态智慧城市

　　三、应聘条件

　　1．遵守中华人民共和国法律和法规，热爱教学科研事业；

　　2．具有良好的师德师风，恪守学术道德，勤勉工作，无犯罪记录，无违反师德师风和学术道德惩处记录；

　　3．一流的学术背景：具有相关学科领域的博士学位，具有一流教学科研机构的学习、工作经验，熟悉相关领域国际前沿的研究动态。原则上，准聘助理教授要求博士毕业从事学术研究2年以上，准聘副教授要求博士毕业从事学术研究4年以上；

　　4．出色的教学能力：应具有能够胜任本专业核心基础课程和前沿课程的教学能力，掌握良好的教学方法，具有较强的语言表达能力；

　　5．突出的科研成果显示度与未来科研发展潜力：应有相关研究方向的成果显示度，对相关研究领域有原创性观点，未来研究计划思路清晰，具有较好的学术潜力；

　　6．截至招聘公告发布之日未满40周岁（即指1986年4月8日以后出生），以有效期内的身份证件上的日期为准。如申请人已具有副高及以上职称，年龄可适当放宽；

　　7．身体健康。

　　四、应聘材料

　　1．三封推荐信（一般来自博士生导师、现工作单位学术负责人、本领域知名学者）；

　　2．详细个人简历（中英文）；

　　3．三篇代表作（一般为招聘公告截止前已正式见刊发表或已在线发表并有DOI编号的论文或专著，需上传全文）；

　　4．其他证明学术成就的相关附件。

　　上述应聘材料，请登录南京大学人才招聘网进行注册，并按照公告要求提交。

　　五、薪酬待遇和相关配套

　　1．事业编制（外籍人员除外）；

　　2．实行年薪制（具体另行商定）；

　　3．科研启动经费；

　　4．研究生招生；

　　5．学校提供短期周转住房和住房补贴，获聘人可优惠购买学校提供的商品房；

　　6．协助子女就读小学和中学。

　　六、申请截止日期及报名方式

　　申请截止日期：2026年12月31日（岗位招满即止）。若到期单个岗位申报人数较少则适当延长。

　　请登录南京大学人才招聘网注册报名：https://rczp.nju.edu.cn/

　　七、政策咨询

　　联系电话：袁老师 025-83593020

　　电子邮箱：yoyo@nju.edu.cn

　　学院网址：https://arch.nju.edu.cn

　　公告原文

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