招聘程序和方法
如东县公安局按照公开、公平、公正和竞争择优的原则,通过报名、资格审查、笔试、面试、体能测试、体检、考察、公示、聘用等程序组织实施。
(一)报名
报名采用现场统一报名方式进行,每名报考人员限报1个岗位。
1、报名时间:
2025年12月15日——2025年12月26 日,工作日上午8:30--11:30,下午2:00--5:00。计算年龄以2025年12月为时间节点。
2、报名方式:
报名时须本人到场,并提供户口簿、身份证、个人征信报告、毕业证书、教育部学历证书电子注册备案表、居住证等资料,退伍军人还须持有退伍军人证件。各证书、证件均需交验原件并提交复印件(全部用A4纸复印),同时提交近期一寸白底免冠彩照3张。
(二)资格审查
对前来报名的应聘人员,根据招聘的条件进行资格审查,经审查合格后确定参加笔试的人员。
(三)笔试
笔试内容为:时事政治、公共基础理论知识、行政职业能力测试、应知应会法律知识等。笔试闭卷考试,不指定大纲和教材,成绩以百分制计算,笔试成绩通知考生。
(四)面试
根据笔试成绩,从高分到低分排序。按岗位招聘人数1:3的比例确定参加面试人员,若出现末位同分的,则并列考生全部进入面试。不足1:3的,按实确定。重点考核应聘人员的入职动机、仪容仪表、语言表达、应变能力等方面。面试成绩以百分制计算,60分(含)为合格分数线,面试成绩不合格者不计算总成绩,不得进入下一环节,面试成绩当场通知考生。
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