对企业新引进的产业人才,给予连续3年每人每月2000元生活补贴。生活补贴每年发放一次,发放金额从新引进的当月起计算,发放至资金发放的前一个月。
二、申报对象
根据申报指南,人才需符合“急需紧缺”“新引进”“在直管区合法生产经营企业工作”3个方面的条件。
(一)“急需紧缺”需符合以下条件:
申报人所学专业与从事岗位相匹配,工作岗位符合《四川天府新区直管区重点产业领域急需紧缺人才清单(2025—2026年)》中相关紧缺岗位各项要求。
※紧缺目录:https://imgbdb4.bendibao.com/cdbdb/fangchan/20263/26/2026326180904_79230.pdf
(二)“新引进”需满足以下条件:
1.从直管区外引进到直管区企业就业,签订3年(含)以上劳动合同,连续缴纳6个月以上社保。
2.合同签订单位须与社保缴纳单位名称一致,不含退休人员。
3.本批次申报人才引进时间应为2025年1月1日至2025年12月31日。
(三)“在直管区合法生产经营的企业工作”满足以下条件:
在直管区内合法生产经营,环境信用评价等级符合条件,没有被列入失信名单,近三年发生较大及以上生产安全事故。
三、申报时间及入口
新引进急需紧缺人才生活补贴实行年度集中申报制度,每年上半年集中受理上一年度的补贴申报,由个人、企业通过网站“https://www.tfxqtalents.com:8001/web”或微信小程序“四川天府新区智慧人才服务平台”进行网上申请。
四、申报材料
(一)企业需提交以下材料
1.《企业新引进重点产业领域急需紧缺人才生活补贴申请表》;
2.企业营业执照复印件;
3.企业完税证明。
(二)个人需提交以下材料

1.《重点产业领域急需紧缺人才生活补贴申请表》;
2.身份证、毕业证和学位证等复印件,6个月有效期学信网认证报告;
3.劳动合同复印件;
4.缴纳社保的证明;
5.个人完税证明;
6.与学术技术水平、业绩贡献等相关的知识技能、工作经验要求的证明材料;
7.无犯罪证明材料;
8.用人单位对人才考评合格及以上结论的证明材料;
9.申报有工作经历要求的岗位,需提供对应年度劳动合同或者社保缴费明细等佐证材料;
10.其他根据审核需要需补充提供的材料。
五、发放方式
新引进人才生活补贴直接发放到个人的银行卡账户上,人才提供的信息一定要准确,银行卡账户、开户行一定要对应。
生活补贴每年申报一次,第二年申报上一年的生活补贴,一般在申报当年下半年发放。
责任声明:凡注明“来源:成都号”的文章均由成都号整理,未经许可不得以任何形式转载!如本网内容涉及版权、隐私等权利问题,请相关权利人及时在线反馈给成都号,本网承诺会及时处理。
微信扫一扫
分享到朋友圈
了解更多成都本地办事、民生热点,欢迎关注微信公众号
成都号
鸿海便民服务